Награды компании 0 наград из 3
Забота о сотрудниках Получена: 19.09.2024
63% выполнено
Есть у 1.3% компаний на Dream Job

Работодатель поддерживает достойные условия труда и отдыха для сотрудников

Карьерный рост Получена: 19.09.2024
52% выполнено
Есть у 2.6% компаний на Dream Job

В компании есть возможности для карьерного и профессионального роста сотрудников

Корпоративная культура Получена: 19.09.2024
69% выполнено
Есть у 3.8% компаний на Dream Job

Сотрудники отмечают профессионализм руководства и хорошую атмосферу в коллективе

Главный специалист сметно-договорного отдела

от 81 000 ₽
От 3 до 6 лет
Полная занятость
Полный день
Описание вакансии

«ЕвроХим» - это 26 000 человек, 25 стран, 75 предприятий.

«Еврохим» – один из крупнейших и наиболее быстро развивающихся производителей минеральных удобрений в мире. Наша цель – войти в пятерку лидеров отрасли.

«ЕвроХим» верит в рост бизнеса за счет развития сотрудников. Компания пивлекает и сохраняет целеустремленных и перспективных сотрудников.

«Березниковский механический завод» г. Березники Пермского края с 2015 года входит в группу компаний АO «МХК «ЕвроХим». Усилия, направленные на развитие Березниковского механического завода в последние несколько лет, позволили предприятию выйти на качественно новый уровень, трехкратно увеличить темпы роста выручки, реализовать программу техперевооружения. «ЕвроХим» инвестировал в развитие БМЗ более 500 млн. рублей. В настоящее время основными потребителями продукции БМЗ являются предприятия Группы ЕвроХим, СУЭК, Уралкалий, Акрон, Фосагро, Норникель, Алроса, Полюс Золото, другие крупные предприятия России и Зарубежья.

АО «Березниковский механический завод» крупнейший производитель обогатительного, горно-шахтного оборудования, оборудования для металлургической и химической промышленности. Выполняет индивидуальные заказы, требующие уникальных конструкторских и технологических решений для различных отраслей промышленности.

Приглашаем Вас в нашу команду профессионалов на вакансию

Главный специалист СДО

Задачи:

  • Подготовка сметных расчетов, формирование документации по выполненным работам (Ф.КС-2, КС-3, КС-6), проверка сметной документации и актов выполненных работ подрядных и субподрядных организаций;
  • Подготовка, согласование, проверка договоров контрагентов - заказчика, подрядчика и т.д.;
  • Участие в рассмотрении, согласовании и защите проектов сметной документации, выпущенной в отделе;
  • Участие в разработке коммерческих предложений для участия в тендерах.
  • Проверка коммерческих предложений участников тендера.
  • Осуществление технического и методического руководства составлением сметной документации в закрепленных за ним производственных группах.

Пожелания к кандидатам:

  • Высшее (техническое/экономическое) образование;

  • Стаж работы не менее 5 лет в области сметной деятельности в строительстве;
  • Знание ПК Гранд-смета;

Мы предлагаем:

  • График 5/2, 8-часовой рабочий день;
  • Возможность получения уникального профессионального опыта;
  • Стабильную заработную плату;
  • Социальный пакет (страхование жизни, ДМС, бесплатная корпоративная развозка, частичная компенсация питания)
  • Ежегодный оплачиваемый отпуск в количестве 28 календарных дней;
  • Спецодежду и средства индивидуальной защиты.
Вакансия опубликована: 16 сентября 2024, Березники
Похожие вакансии
Ведущий инженер-сметчик
Уралкалий
От 1 года до 3 лет
Ведущий инженер по комплектации оборудования
от 70 000 ₽
АВИСМА
От 1 года до 3 лет
ЕвроХим, Минерально-Химическая Компания
3,7
Хорошо
69%
Рекомендуют
Оценки по категориям
4,0
Условия труда
4,2
Коллектив
3,6
Руководство
3,5
Уровень дохода
3,7
Условия для отдыха
3,3
Возможности роста
Преимущества и льготы компании
Сотрудники чаще всего указывали следующие льготы и преимущества на основании 423 отзывов
92% Своевременная оплата труда
78% Оплата больничного
63% Медицинское страхование
57% Наличие кухни, места для обеда
57% Корпоративный транспорт
50% Профессиональное обучение
50% Место для парковки
44% Корпоративные мероприятия
42% Удобное расположение работы
34% Система наставничества
24% Оплата мобильной связи
18% Компенсация питания
14% Удаленная работа
13% Оплата транспортных расходов
9% Гибкий рабочий график