Награды компании 0 наград из 3
Забота о сотрудниках Получена: 19.09.2024
71% выполнено
Есть у 1.2% компаний на Dream Job

Работодатель поддерживает достойные условия труда и отдыха для сотрудников

Карьерный рост Получена: 19.09.2024
65% выполнено
Есть у 2.6% компаний на Dream Job

В компании есть возможности для карьерного и профессионального роста сотрудников

Корпоративная культура Получена: 19.09.2024
79% выполнено
Есть у 3.7% компаний на Dream Job

Сотрудники отмечают профессионализм руководства и хорошую атмосферу в коллективе

Электромонтер по обслуживанию и ремонту устройств СЦБ

50 000 - 80 000 ₽
Нет опыта
Полная занятость
Полный день
Описание вакансии

Качканарский горно-обогатительный комбинат («ЕВРАЗ КГОК») входит в пятерку крупнейших в России горнорудных предприятий. Компания разрабатывает уникальные ванадийсодержащие руды и производит высококачественное железорудное сырье. Конечный продукт предприятия — агломерат и окатыши — являются железорудным сырьем для производства ванадиевого чугуна в доменных печах на ЕВРАЗ Нижнетагильском металлургическом комбинате («ЕВРАЗ НТМК»).

В компании открыта вакансия Водитель автомобиля БелАЗ

Что мы предлагаем:

  • Уверенность в завтрашнем дне: оформление по ТК РФ, подъемные при трудоустройстве в размере 100 000 рублей, достойный уровень оплаты труда, ежегодный пересмотр заработной платы.
  • Удобный график работы: 5/2 или сменный график работы (2/2 или ЖД).
  • Заботу о здоровье: ДМС (со стоматологией), бесплатный медосмотр, санаторно-курортное лечение.
  • Доставку до места работы со всех районов города.
  • Комфортные условия труда: скидки на питание, удобные раздевалки и душевые, спецодежду и СИЗы.
  • Льготную ипотеку: мы компенсируем до 50% суммы процентов по кредиту, который вы возьмете на строительство или приобретение собственного жилья.
  • Для иногородних работников возможность компенсации найма жилья, для молодых работников до 30 лет действует Положение о компенсации расходов за наем жилья в первые 2 года работы (ежемесячно в размере до 7 500 рублей).
  • Возможность получения дополнительного дохода в рамках акции «Приведи друга» в размере 30 000 рублей.

Что еще вы получите:

  • Профессиональное развитие и карьерный рост: у нас вы найдете обучающие программы и поддержку сильных наставников и коллег.
  • Возможность получить высшее образование за счет работодателя. А также — стать участником ежегодного Национального чемпионата сквозных рабочих профессий высокотехнологичных отраслей промышленности.
  • Социальную поддержку: материальную помощь, единоразовые выплаты на рождение ребенка и регистрацию брака, подарки для детей (на Новый год и 1 сентября), путевки выходного дня.
  • Льготные условия для получения стажа.
  • Яркую и насыщенную корпоративную жизнь, в том числе спортивные мероприятия.
Чем предстоит заниматься:
  • Техническое обслуживание устройств: электрической централизации, автоматической
    и полуавтоматической блокировки, автоматики на переездах, устройств контроля
    схода подвижного состава, системы контроля участков пути методом счета осей

Что мы ждем от Вас:
  • Среднее профессиональное образование;
  • Опыт работы значения не имеет;
  • ​​Дисциплинированность;
  • ​​Ответственное отношение к работе.

Ждем вас в нашей команде!

Если вам удобнее откликнуться на вакансию по телефону или лично, вы можете позвонить или подойти в офис: г. Качканар ул. Свердлова 7Б каб.№101/102

Вакансия опубликована: 17 сентября 2024, Качканар
Похожие вакансии
Электромонтер контактной сети
50 000 - 80 000 ₽
ЕВРАЗ
Нет опыта
Электромонтер по ремонту электрооборудования
от 46 000 ₽
Металлист
От 1 года до 3 лет

Руководитель направления КСП

Москва,
август 2024
Работаю 1-2 года
4,7
Что нравится
Соц.пакет, уровень зп, локация, условия работы, руководство. При желании - много возможностей для обучения, развития и роста
Что можно улучшить
Работу бизнес-процессов и коммуникации.

Руководитель направления

Новокузнецк,
июль 2024
Работаю меньше года
1,3
Что нравится
В целом коллектив проектной команды подобран хороший, многие уже имеют опыт в реализации проектов.
Что можно улучшить
Улучшать и работать необходимо над всем.
Все познаться в сравнении, так в ходе анализа прошлого опыта, Евраз это худшая компания где мне приходилось работать.
Организация работы, условия труда, рабочего места неприемлемы.
Коммуникация между руководством в Москве и проектным офисом в Новокузнецке, ужасная. Компетенции руководства вызывают сомнения.

Оператор поста управления

май 2024
Работаю 1-2 года
5,0
Что нравится
Социальные гарантии, не самая плохая зарплата, дружный коллектив, есть возможности для обучения и повышения квалификации.
Что можно улучшить
Кадровая политика со строгим подходом. Устраивался сложно, через кучу собесов
ЕВРАЗ
4,0
Очень хорошо
79%
Рекомендуют
Оценки по категориям
4,2
Условия труда
4,4
Коллектив
4,0
Руководство
3,8
Уровень дохода
3,9
Условия для отдыха
3,7
Возможности роста
Средняя заработная плата по вакансии Электромонтер по обслуживанию и ремонту устройств СЦБ — 172 500
На основании 45 отзывов
45 000 ₽ 300 000 ₽
Преимущества и льготы компании
Сотрудники чаще всего указывали следующие льготы и преимущества на основании 456 отзывов
92% Своевременная оплата труда
74% Оплата больничного
57% Медицинское страхование
53% Профессиональное обучение
47% Корпоративный транспорт
46% Компенсация питания
45% Наличие кухни, места для обеда
45% Корпоративные мероприятия
37% Место для парковки
36% Удобное расположение работы
36% Система наставничества
26% Удаленная работа
19% Оплата мобильной связи
13% Гибкий рабочий график
9% Оплата транспортных расходов