Руководитель направления по работе с состоятельными клиентами (Private banking)
От 1 года до 3 лет
Полная занятость
Полный день
Описание вакансии
Обязанности:
- Привлечение на обслуживание новых VIP-Клиентов;
- Обеспечение продаж комиссионных продуктов, привлечение средств во вклады и выдача кредитов в соответствии с плановыми показателями;
- Консультирование VIP-Клиентов по любым вопросам, связанным с банковскими и партнерскими продуктами;
- Оформление операций по счетам VIP-Клиентов в АБС Банка;
- Выполнение бизнес-плана.
Требования:
- Наличие собственной базы VIP-Клиентов обязательно;
- Образование высшее;
- Опыт работы в банках в сфере private banking от 2-х лет;
- Отличное знание банковских продуктов для частных клиентов;
- Знание инвестиционных продуктов, тенденций рынка и отрасли желательно;
- Знание законодательства РФ в области банковского дела и основ бухгалтерского учета;
- Навыки владения ПК - уверенный пользователь.
Условия:
- полное соблюдение ТК РФ;
- стабильный и прозрачный доход, уровень дохода обсуждается на собеседовании + квартальные премии;
- расширенное ДМС (со стоматологией и обслуживанием в лучших клиниках города);
- доплата больничного листа до 100%;
- дополнительные дни к отпуску по ТК РФ;
- скидки на партнерские программы: путешествия, рестораны и многое другое;
- специальные тарифы на продукты банка для сотрудников;
- возможности профессионального развития;
- удобное рабочее место в комфортабельном офисе.
Вакансия опубликована:
сегодня,
Новосибирск
Что говорят сотрудники
Все 20 отзывов по этой специальности
Руководитель направления
Москва,
октябрь 2024
Что нравится
Хороший коллектив, отлаженные процессы, гибридный график работы.
Что можно улучшить
Увеличить зарплаты, сильно отстают от рынка. Техническое оборудование сотрудников актуально для 2014-2015 года.
Специалист IT
Москва,
август 2024
Что нравится
Соблюдаются законодательные нормы, хорошие условия работы и оплаты труда
Что можно улучшить
Много что можно было бы улучшить , но уже хорошо
Заместитель начальника отдела закрытия баланса и документооборота
Москва,
январь 2024
Что нравится
Возможность учится, повышать квалификацию, проявлять себя. ДМС.
Что можно улучшить
Повысить зарплату. Ввести компенсацию за питание, тем кто работает в офисе.
Оценки по категориям
Преимущества и льготы компании
Сотрудники чаще всего указывали следующие льготы и преимущества на основании 262 отзывов
89%
Своевременная оплата труда
73%
Удобное расположение работы
70%
Оплата больничного
69%
Наличие кухни, места для обеда
67%
Медицинское страхование
44%
Корпоративные мероприятия
25%
Удаленная работа
25%
Профессиональное обучение
24%
Система наставничества
19%
Гибкий рабочий график
10%
Место для парковки
7%
Оплата мобильной связи
6%
Корпоративный транспорт
3%
Оплата транспортных расходов
1%
Компенсация питания