Менеджер по подбору и адаптации персонала
В самом лучшем Департаменте управления персоналом появилась вакансия специально для вас!
Приглашаем в нашу команду Менеджера по подбору и адаптации персонала.
Речь идет не просто о ведении проектов по подбору персонала и закрытию вакансий, а о сотрудничестве и творческом взаимодействии с интересными людьми и возможности получить профессиональное обучение и развитие, в дополнении к оплате труда и позитивным эмоциям.
Что Вам предстоит делать?
- Заниматься активным поиском и подбором кандидатов по заявкам;
- работать с разными каналами привлечения (работные сайты, digital-каналы, социальные сети, рекомендации) и размещением вакансий ( у нас есть полный доступ к базе и вакансиями мы не ограничиваем Вас в использовании различных площадок и инструментов для поиска кандидатов);
- проводить отбор кандидатов на открытые вакансии по ключевым профессиональным и личным компетенциям в соответствии с требованиями заявки;
- проводить телефонные или очные интервью, координацию последующих этапов собеседований и оценку кандидатов, давать обратную связь соискателям;
- проводить мониторинги заработных плат и аналитику рынка труда;
- заниматься адаптацией новых сотрудников и сопровождать их в процессе всего срока работы.
Что мы ожидаем от Вас?
- высшее образование;
- аналогичный опыт работы в подборе персонала. Если он будет не большим, то приложим все усилия, чтобы развить имеющиеся знания;
- умение работать в режиме многозадачности;
-
развитые коммуникативные навыки;
-
грамотную устную и письменную речь.
Мы предлагаем Вам:
- Работу в одной из ведущих и крупнейших девелоперских компаний;
- оформление по ТК РФ, оплачиваемый отпуск и больничный лист;
- конкурентный уровень дохода;
- уютный офис у берега Москва - реки с графиком работы: 5/2 с 10:00 до 19:00;
- сплоченный коллектив профессионалов;
- льготные программы ДМС;
- промокоды и бонусы от партнеров;
- офис расположен: м. Мякинино, от метро 1 минута пешком или от м. Тушинская наземным транспортом.
Работа в нашей команде - это возможность реализовать свои идеи, получить бесценный опыт и расти вместе с компанией.
Менеджер по подбору персонала
-Бесплатное питание в ресторанах холдинга
-Своевременная оплата труда, без задержек
-Сплоченный коллектив
-Уровень оплаты ниже рынка
-Условия офиса, отсутствуют окна, сидишь как в коробке
-Выполнимый KPI