Награды компании 0 наград из 3
Забота о сотрудниках Получена: 18.10.2024
73% выполнено
Есть у 1.3% компаний на Dream Job

Работодатель поддерживает достойные условия труда и отдыха для сотрудников

Карьерный рост Получена: 18.10.2024
75% выполнено
Есть у 2.6% компаний на Dream Job

В компании есть возможности для карьерного и профессионального роста сотрудников

Корпоративная культура Получена: 18.10.2024
94% выполнено
Есть у 3.7% компаний на Dream Job

Сотрудники отмечают профессионализм руководства и хорошую атмосферу в коллективе

Руководитель колл-центра

От 3 до 6 лет
Полная занятость
Полный день
Описание вакансии

Приглашаем в команду руководителя колл-центра и предлагаем интересные задачи:

  • Руководство командой

  • Организация бизнес-процессов

  • Разработка скриптов, KPI для сотрудников

  • Взаимодействие со смежными подразделениями

Мы будем рады видеть Вас в нашей команде, если у Вас есть:

  • Желание много работать и зарабатывать))
  • Успешный опыт формирования отдела с нуля

  • Знание технологии телефонных продаж

  • Хорошая насмотренность в телемаркетинге, знаете лайфхаки для увеличения эффективности

Мы предлагаем своим сотрудникам:

  • Уровень дохода обсуждается
  • Гибридный режим работы
  • Добровольное медицинское страхование (включая вакцинацию)
  • 32-летний опыт стабильной и успешной работы на высококонкурентном российском В2В-рынке - мы прошли все кризисы и являемся лидерами, на которых равняются другие!
  • Работу в компании с официальным статусом ИТ-компании

Это откликается Вам? Тогда давайте знакомиться!

Ключевые навыки
Прямые продажи
Управление командой
Управление работой с ключевыми клиентами
Активные продажи
Ведение переговоров
Вакансия опубликована: 16 октября 2024, Саратов
Похожие вакансии
Руководитель службы колл-центров
от 200 000
Альмед (ООО Меридиан)
Новая
От 1 года до 3 лет
Что говорят сотрудники

Телемаркетолог

Алчевск,
август 2023
Работал меньше года
4,0
Что нравится
Готовность поддержать сотрудников, постоянное отслеживание уровня роста и помощь в этом, возможно организовать сомастоятельно свое место и подход к работе.
Что можно улучшить
Обратная связь сотрудникам от руководителя.

Специалист отдела телемаркетинга

Владимир,
май 2022
Работал меньше года
5,0
Что нравится
Удобные рабочие места,бесплатное обучение
Что можно улучшить
Во время пандемии сотрудники были переведены на дистанционную работу.Претензий нет
ЭЛКОД, группа компаний
Открытый работодатель
4,0
Очень хорошо
79%
Рекомендуют
Оценки по категориям
4,2
Условия труда
4,5
Коллектив
4,3
Руководство
3,4
Уровень дохода
3,8
Условия для отдыха
3,8
Возможности роста
Преимущества и льготы компании
Сотрудники чаще всего указывали следующие льготы и преимущества на основании 103 отзывов
95% Своевременная оплата труда
72% Оплата больничного
67% Профессиональное обучение
64% Удаленная работа
61% Корпоративные мероприятия
58% Система наставничества
56% Наличие кухни, места для обеда
54% Медицинское страхование
44% Удобное расположение работы
26% Оплата мобильной связи
24% Оплата транспортных расходов
23% Гибкий рабочий график
11% Место для парковки
2% Компенсация питания
1% Корпоративный транспорт
Похожие вакансии
Руководитель отдела телемаркетинга
От 1 года до 3 лет
Можно удаленно
Руководитель группы продаж (отдела)
от 100 000
От 1 года до 3 лет
Руководитель отдела продаж
от 120 000
От 3 до 6 лет
Руководитель отдела продаж
от 100 000
От 3 до 6 лет
Опыт в разделе вакансии на Dream Job