Награды компании 0 наград из 3
Забота о сотрудниках Получена: 28.10.2024
90% выполнено
Есть у 1.2% компаний на Dream Job

Работодатель поддерживает достойные условия труда и отдыха для сотрудников

Карьерный рост Получена: 28.10.2024
87% выполнено
Есть у 2.3% компаний на Dream Job

В компании есть возможности для карьерного и профессионального роста сотрудников

Корпоративная культура Получена: 28.10.2024
97% выполнено
Есть у 3.8% компаний на Dream Job

Сотрудники отмечают профессионализм руководства и хорошую атмосферу в коллективе

Руководитель направления по развитию бизнеса

От 1 года до 3 лет
Полная занятость
Полный день
Описание вакансии

Команда Блока "Корпоративно-инвестиционный бизнес" занимается кредитованием компаний, документарным бизнесом, инвестиционно-банковскими услугами, торговыми операциями с ценными бумагами и другими сервисами для бизнес-клиентов банка.

Управление по работе с корпоративными клиентами в поисках кандидата на позицию руководитель направления по развитию бизнеса, его задача - проектный подход по развитию отношений с отдельными холдингами сегмента КСБ без признака Key Clients.

Привлечение и развитие партнёрских отношений с клиентами, входящими в холдинг сегментов КСБ с целью обеспечения долгосрочного взаимовыгодного сотрудничества, обеспечивающего достижение целей и задач холдинга

Обязанности

  • развитие партнёрских и взаимовыгодных отношений с ЛПР холдинга
  • проведение кросс-функциональной оценки 5+ участников проектной команды (не менее 5 в квартал)
  • взаимодействие с КМ «юбки» холдинга в рамках построения взаимоотношений с клиентами, входящими в холдинг
  • формирование стратегии по холдингу, актуализация и контроль ее исполнения. Проведение стратегических встреч с холдингом и командой в рамках формирования стратегии
  • участие в подготовке Стратегических диалогов
  • контроль соответствия PL по холдингу нормам достаточности и его качества.
  • контроль своих продаж и продаж КМ «юбки», перспективы их реализации в текущем и будущих периодах
  • участие в цифровых советах по траснформации бизнеса холдинга
  • формирование проектных команд. Привлечение необходимых специалистов для выполнения стратегии
  • повышение удовлетворенности холдинга высоким уровнем качества обслуживания и скорости

Требования

  • высшее экономическое образование
  • опыт работы в КИБ не менее 3-х лет
  • знание финансового анализа
  • знание CF-моделирования
  • знание анализа рынков
  • знание аналитики
  • знание информационных систем.

Условия

· стабильный оклад и социальная поддержка сотрудников

· официальное оформление с первого дня

· ипотека выгоднее на 4% для каждого сотрудника

· льготные условия кредитования

· ДМС с первого дня и льготное страхование для близких

· корпоративная пенсионная программа

· обучение за счет компании: онлайн курсы в Виртуальной школе Сбера, возможность получить новую квалификацию.

Вакансия опубликована: 18 октября 2024, Южно-Сахалинск
Похожие вакансии
Территориальный менеджер корпоративного бизнеса
от 135 000
Азиатско-Тихоокеанский Банк
От 3 до 6 лет
Что говорят сотрудники
Все 21 отзыв по этой специальности

Специалист регионального центра внутрибанковского учета и отчетности г. Самара подразделения центрального подчинения "Служба финансового менеджмента" ПАО Сбербанк

Москва,
август 2024
Работал меньше года
4,3
Что нравится
Официальные выплаты, период наставничества и поддержки, годовые и квартальные премии
Что можно улучшить
Коммуникация между сотрудниками. В остальном все хорошо. Нареканий никаких нет.

Финансовый аналитик

Новосибирск,
февраль 2024
Работаю больше 10 лет
5,0
Что нравится
Возможность профессионального роста, забота работодателя о здоровье и эмоциональном состоянии работников
Что можно улучшить
Продолжать улучшать процессы технически

Ведущий финансовый аналитик

Нижний Новгород,
декабрь 2023
Работаю меньше года
5,0
Что нравится
Плюшки, соцпакет, оплата выше рынка, возможности для роста, собственная платформа для обучения
Что можно улучшить
Однотипные задачи, загадочные аббревиатуры, уровень бюрократии
СБЕР
4,0
Очень хорошо
77%
Рекомендуют
Оценки по категориям
4,3
Условия труда
4,4
Коллектив
3,8
Руководство
4,0
Уровень дохода
3,9
Условия для отдыха
3,8
Возможности роста
Преимущества и льготы компании
Сотрудники чаще всего указывали следующие льготы и преимущества на основании 19 395 отзывов
95% Своевременная оплата труда
82% Оплата больничного
79% Медицинское страхование
78% Наличие кухни, места для обеда
61% Профессиональное обучение
60% Удобное расположение работы
46% Корпоративные мероприятия
44% Система наставничества
24% Гибкий рабочий график
20% Место для парковки
18% Удаленная работа
12% Оплата транспортных расходов
11% Корпоративный транспорт
11% Оплата мобильной связи
1% Компенсация питания
Опыт в разделе вакансии на Dream Job