DevOps инженер (Занять и сберегать)
От 1 года до 3 лет
Полная занятость
Полный день
Описание вакансии
Занимаемся автоматизацией для команд разработки продуктов: потребительские кредиты, вклады. Работаем по принципу сервиса для юнита. Часто наши решения тиражируются на другие команды Сбера.
В объединенной команде DevOps 20 человек: администраторы баз данных, автоматизаторы релизной деятельности, ci-cd (+администраторы стендов) и RnD.
Вам предстоит:
- разработка автоматизации CI/CD
- написание helm charts
- разрабатывать интеграции с корпоративными системами
- консультация разработчиков при возникновении проблем с openshift/k8s
Мы ожидаем, что у вас есть:
- знание фреймворков сборки для java(maven/gradle/etc) и основные плагины.
- понимание процессов CI/CD и опыт автоматизации
- понимание ansible и составление playbook
- опыт администрирования linux
- использование инструментов CI/CD(jenkins/teamcity/github action)
- опыт написания chart для helm
- опыт работы с prometheus и grafana
- знание современной архитектуры и опыт в построение микросервисных решений
- опыт взаимодействия с артефакториями (nexus)
Мы предлагаем:
- комфортный современный офис на Димитрова 2
- возможность работать в офисе, гибридно или удаленно
- ежегодный пересмотр зарплаты годовую премию
- корпоративный спортзал и зоны отдыха
- более 400 образовательных программ СберУниверситета для профессионального и карьерного развития
- программа адаптации
- расширенный ДМС, льготное страхование для семьи и корпоративная пенсионная программа
- бесплатная подписка СберПрайм+, скидки на продукты компаний-партнеров
- вознаграждение за рекомендацию друзей в команду Сбера.
Вакансия опубликована:
вчера,
Новосибирск
Похожие вакансии
Что говорят сотрудники
Все 47 отзывов по этой специальности
Devops инжененр
Москва,
октябрь 2024
Что нравится
хороший коллектив, возможности профессионального роста, сильная команда
Что можно улучшить
Большое количество внутренних АС в которых сложно разобраться
DevOps-инженер
Москва,
сентябрь 2024
Что нравится
Хороший график, возможность работы из регионов до 90 дней, хорошие офисы, коллектив, высокий уровень коммуникации внутри всего банка и на разных уровняхДостойный уровень зп, годовой бонус
Что можно улучшить
Прозрачность карьерного роста, возможность повлиять на ежеквартальную оценку, прозрачность повышений зп
Руководитель подразделения кассовой работы
Москва,
сентябрь 2024
Что нравится
Инновационность технологий, надежность и стабильность со стороны работодателя, социальный пакет.
Что можно улучшить
Уважение к опыту сотрудников и сохранение кадрового состава. Синергия инновационности и опыта.
Оценки по категориям
Преимущества и льготы компании
Сотрудники чаще всего указывали следующие льготы и преимущества на основании 19 290 отзывов
95%
Своевременная оплата труда
82%
Оплата больничного
79%
Медицинское страхование
78%
Наличие кухни, места для обеда
61%
Профессиональное обучение
60%
Удобное расположение работы
46%
Корпоративные мероприятия
44%
Система наставничества
24%
Гибкий рабочий график
20%
Место для парковки
18%
Удаленная работа
12%
Оплата транспортных расходов
11%
Корпоративный транспорт
11%
Оплата мобильной связи
1%
Компенсация питания