Менеджер по продаже зарплатных проектов
от 112 300 ₽
От 1 года до 3 лет
Полная занятость
Полный день
Описание вакансии
Сбер — лучший работодатель России. У нас 14 тысяч подразделений по всей стране и возможности развития для каждого сотрудника.
Обязанности
- формирование планов мероприятий по привлечению юридических лиц на зарплатные проекты
- организация продаж зарплатных проектов и розничных продуктов
- осуществление постпродажного обслуживания и сопровождения предприятий
- координация работы по активации ранее заключенных зарплатных договоров
- взаимодействие со смежными подразделениями банка
- формирование отчетности и подготовка аналитических материалов
- реализация мотивационных программ.
Требования
- высшее\неполное высшее\среднее профессиональное образование
- опыт работы в сфере продаж банковских продуктов не менее года
- готовность к разъездному характеру работы
- опыт активных продаж от 1 года
- умение работать в условиях многозадачности
- знание методики прямых и перекрестных продаж
- опыт проведения презентаций и работы с возражениями.
Условия
- стабильный оклад и социальная поддержка сотрудников
- официальное оформление с первого дня
- расширенный ДМС с первого дня и льготное страхование для близких
- обучение за счет компании: онлайн курсы в Виртуальной школе Сбера, возможность получить новую квалификацию
- бесплатная подписка СберПрайм+, скидки на продукты компаний-партнеров
- ипотека выгоднее на 4% для каждого сотрудника.
Вакансия опубликована:
вчера,
Симферополь
Похожие вакансии
Что говорят сотрудники
Все 6737 отзывов по этой специальности
Старший специалист сектора обращений физических лиц
Самара,
октябрь 2024
Что нравится
Комфортный офис и условия труда, дружный коллектив, условия для роста
Что можно улучшить
Выход сверхурочно за двойную оплату (добровольно-принудительно)
Отзыв сотрудника
Иркутск,
октябрь 2024
Что нравится
Стабильность, годовые премии, близость к дому, коллектив, без задержек
Что можно улучшить
Доход, график, планы, отпуск дни, начальство, премиальные, вознаграждение, конкурсы
Отзыв сотрудника
Москва,
октябрь 2024
Что нравится
Стабильность, официальное трудоустройство, белая зп, отпускные и больничные оплачиваются
Что можно улучшить
Коммуникации между сотрудниками, возможность карьерного роста
Оценки по категориям
Преимущества и льготы компании
Сотрудники чаще всего указывали следующие льготы и преимущества на основании 19 181 отзыва
95%
Своевременная оплата труда
82%
Оплата больничного
79%
Медицинское страхование
78%
Наличие кухни, места для обеда
61%
Профессиональное обучение
60%
Удобное расположение работы
46%
Корпоративные мероприятия
44%
Система наставничества
24%
Гибкий рабочий график
20%
Место для парковки
18%
Удаленная работа
12%
Оплата транспортных расходов
11%
Корпоративный транспорт
11%
Оплата мобильной связи
1%
Компенсация питания