Java developer

NeatSoft – IT-компания, предоставляющая услуги по разработке Web & Mobile с 2016-го года.

Мы сотрудничаем с заказчиками 
из разных стран мира. Наши проекты успешно реализованы в странах СНГ и Западной Европы.

Работаем с такими технологиями как:

• Angular;
• React;
• VueJS;
• NodeJS;
• NestJS;
• Yii2;
• Laravel;
• DevOps Tools;
• Flutter.

Мы развиваемся одновременно в двух направления:

• Продуктовая разработка (наши проекты: logtime.me и mybase.pro);
• Аутсорсинг разработки.

Мы находимся в постоянном развитии и уже сейчас расширяем свое портфолио новыми направлениями и продуктами. Наша небольшая и очень дружная команда растет, поэтому мы в поиске Java developer.

Что мы ожидаем:

• Знание и опыт разработки на современных платформах с использованием последних технологий Java.
• Знание и опыт разработки с использованием Kotlin.
• Твердые знания Spring, Spring Boot, Spring-MVC или других loC- и MVC- фреймворков.
• Понимание и опыт работы с SQL, включая оптимизацию запросов.
• Опыт разработки с брокерами: Kafka, Rabbit MQ или Active MQ.
• Умение работать с системами контроля версий (Git, subversion и т.д.).
• Знание стандартных библиотек (Apache Commons, Google Guava).
• Знание фреймворков тестирования (JUnit, Mockito).
• Отличный уровень знаний HTML5/CSS3, а также пре- и пост-процессоров (Sass/Less).
• Знание протоколов REST, HTTPS.

Будет плюсом:

• Опыт коммерческой разработки на Java от 1 года;
• Опыт работы с Java EE, включая JPA (Eclipselink, Hibernate), EJB, Jax-WS и Jax-RS.
• Опыт разработки с контейнеризаторами: Kubernetes, Docker или OpenShift.

Ценные для нас навыки:

• Хорошо развитые Soft-skills (коммуникативные, аналитические способности, умение работать в команде и брать на себя ответственность).
• Английский язык уровня B1 и выше.

Если ты дочитал до конца и знаком с вышеупомянутыми навыками – ты нам подходишь, и мы готовы предложить:

• Дружественную уютную атмосферу, удобное расположение;
• Комфортное рабочее место (чай, кофе, печенье, пицца-вторники);
• Нескучные задачи без бюрократии и формализма (мы за свободу действий 
и мышления);
• Гибкий график работы с плавающим началом рабочего дня (основные часы работы команды с 10:00 до 18:00);
• Бонусы и премии по результатам работы и значимым событиям (рождение детей, свадьба).