Руководитель отдела продаж

Вакансия: Руководитель отдела продаж земельных участков
Компания: LANDJER
Местоположение: Астана​​​​​​​
Тип занятости: Полный рабочий день

О компании:
LANDJER — один из лидеров на рынке продаж земельных участков, известный высоким качеством предложений и отличной репутацией среди клиентов. Мы специализируемся на продаже земельных участков для строительства жилых и коммерческих объектов, а также инвестиционных проектов. В связи с расширением бизнеса и новыми амбициозными целями мы ищем Руководителя отдела продаж земельных участков, готового возглавить стратегическое развитие отдела и обеспечить его дальнейший успех.

Обязанности:

• Разработка и внедрение стратегии продаж земельных участков с учетом рыночных тенденций и потребностей клиентов, как частных, так и корпоративных.
• Управление отделом: подбор, обучение и мотивация команды, создание эффективных процессов для повышения результативности.
• Оптимизация и автоматизация процессов: внедрение передовых инструментов и технологий для улучшения работы отдела, повышение качества обслуживания клиентов.
• Планирование и анализ показателей: контроль выполнения планов по продажам, анализ финансовых и операционных результатов, корректировка стратегии.
• Работа с ключевыми клиентами и партнерами: ведение переговоров с крупными покупателями, девелоперами и инвесторами, участие в заключении крупных сделок.
• Маркетинговая поддержка: взаимодействие с маркетинговым отделом для создания рекламных кампаний и стратегий, направленных на привлечение новых клиентов.
• Поддержка бренда: участие в формировании позитивного имиджа компании, повышение лояльности клиентов и укрепление репутации на рынке.

Мы ищем кандидата, который:

• Имеет опыт в продажах земельных участков или недвижимости от 3 лет, а также опыт руководства отделом.
• Обладает глубоким пониманием рынка недвижимости, особенностей сделок с земельными участками и законодательства.
• Имеет успешный опыт в построении и управлении командой, а также в внедрении эффективных бизнес-процессов.
• Является профессионалом в переговорах, имеет высокие коммуникативные навыки, а также умеет работать с возражениями и находить решение для различных типов клиентов.
• Обладает сильными аналитическими способностями и ориентирован на результат.
• Имеет высшее образование в области экономики, управления, недвижимости или маркетинга.

Мы предлагаем:

• Конкурентоспособную заработную плату и бонусную систему, привязанную к результатам работы отдела и достижению KPI.
• Перспективы карьерного роста в компании с амбициями расширять свои горизонты и влиять на развитие отрасли.
• Возможности для личного и профессионального развития: обучение за счет компании, участие в тренингах и профильных мероприятиях.
• Гибкие условия труда и комфортный офис с удобным расположением и развитой инфраструктурой.
• Дружный и профессиональный коллектив, ориентированный на результат и взаимную поддержку.
• Участие в стратегическом развитии компании: вам предоставится возможность формировать направления и влиять на рост бизнеса.
• Уникальная корпоративная культура: у нас ценят инициативу, творчество и стремление к высоким результатам.