Web-дизайнер

Кто мы?

Unisender — продуктовая компания, которая помогает бизнесу просто и без заморочек вести коммуникацию со своими клиентами и увеличивать продажи. Наш основной продукт - платформа для создания красивых и эффективных email-рассылок. Помимо этого мы развиваем чат-ботов, автоматические цепочки рассылок и другие каналы коммуникаций с клиентами, например, sms рассылки. Под каждый продукт у нас отдельная кросс функциональная команда, которые в общем представляют собой горизонтальную структуру компании.

Сейчас мы в поиске крутого Web-дизайнера для нашей команды.

Задачи:

• Дизайн новых страниц и разделов сайта, редизайн текущих страниц, дизайн для АВ-тестов;
• Исследование рынка под задачи, подбор рефов и структуры для новых страниц в виде прототипов;
• Дизайн графических материалов (баннеры, иллюстрации, иконки);
• Создание KV и рекламных креативов для промо офферов и продуктов компании;
• Разработка лендингов спецпроектов — делаем в Figma, переносим в Tilda;
• Контроль дизайн-материалов, сделанных смежными отделами или подрядчиками в разных каналах коммуникаций (сайт, email-рассылки, смм, перформанс-каналы и тд);
• Составление ТЗ для подрядчиков и оценка финального результата. При необходимости часть работ отдаем им, менеджером здесь быть не нужно;
• Иногда верстка презентаций, но чаще контроль подрядчиков по этим работам.

О тебе:

• Опыт работы от 2-х лет;
• Понимаешь принципы UI/UX сайтов, есть большая насмотренность;
• Есть релевантное портфолио — это обязательно;
• Имеешь продвинутый опыт работы в графических редакторах — Figma, Adobe (Photoshop, Illustrator);
• Умеешь собирать лендинги в Tilda (умение работать в zero-блоках);
• Понимаешь принципы верстки презентаций в Powerpoint и умеешь верстать сам;
• Есть опыт работы в команде, хорошие коммуникативные навыки;
• Умеешь создавать креативные концепции в зависимости от задачи;
• Отслеживаешь тенденции в web и графическом дизайне.

Мы предлагаем:

• Работу в аккредитованной IT-компании;

• Официальное трудоустройство;

• Компенсацию медицины, медикаментов, спорта после прохождения испытательного срока;

• Оплачиваемые выходные на значимые события в жизни сотрудника;

• Материальную помощь в сложных жизненных ситуациях;

• Комфортный график работы, удаленный формат;

• Наличие ресурсов для реализации идей и широкую зону ответственности;

• Адекватную команду единомышленников, культуру взаимоуважения и сотрудничества, самостоятельности и осознанности;

• Активную корпоративную жизнь: неформальные встречи, настолки, участвуем в тематических конференциях и форумах;

• Ценим work-life balance, не приветствуем овертаймы, нет задач “на вчера”;

• Мы открыто делимся фидбэком, не боимся прямо говорить о том, что что-то сделано плохо, при условии, что эта критика выражена конструктивно и с уважением к другим;

• Поддерживаем развитие каждого. Мы оплачиваем все профильные ивенты, книги и курсы.