Java Developer

Мы – аутсорсинговая IT-компания Aston, разрабатываем программное обеспечение на заказ и оказываем услуги IT-аутсорсинга предприятиям, организациям и стартапам.

Работаем на рынке с 2007 года, в штате — 2500+ сотрудников.

Активно развиваемся в таких доменах как Finance, Healthcare, eCommerce, IoT, Media and Entertainment, Big Data, Machine learning, Deep learning.

Заказчик один из крупнейших банков Беларуси по размеру активов. Является трендсеттером в сфере цифровизации белорусского банкинга.

Чего мы ждем от специалиста?

- опыт работы в роли Java Developer от 2,5 лет;

• опыт работы в банковской сфере (желательно в кредитной) от 6-ти месяцев;
• опыт работы с: Spring, Hibernate, Gradle, JMS, JAX-WS, Git, Jenkins, UML, Junit;
• опыт работы с: Typescript, ES6/7, React (Angular, Vue), Git, Webpack, Websockets, CORS, Selenium;
• опыт командной разработки с использованием программных продуктов Confluence и Jira;
• опыт работы в каскадных (waterfall) и в гибких методологиях (Agile, DevOps или Scrum) разработки;
• знание нагрузочного тестирования и автотестирования.

Будет плюсом:

• бухгалтерское образование или желание изучить курс по бухгалтерии.

Хорошая зарплата

• размер зарплаты обсуждаем отдельно с каждым кандидатом;
• доплачиваем за менторство, ведение обучающих курсов, ревью проектов и участие в других профактивностях компании.

Развитие в профессии

• долгосрочные проекты от российских заказчиков;
• возможность выбирать или менять проект и пробовать себя в новых направлениях;
• прозрачная система Performance Review;
• ментор на все время работы в компании.

Комфорт и свобода

• свободный релокейт между офисами компании;
• возможность выбирать формат работы: удаленный, из офиса или гибридный;
• комфортные офисы в городах-центрах разработки;
• поэтапная система адаптации новых сотрудников.

Обучение

• корпоративный портал с материалами для изучения любого нового стека и повышения уровня по своей специальности и не только;
• участие в технических митапах и конференциях в качестве гостя и спикера.

Социальный пакет

• медицинская страховка (+стоматология);
• частичная компенсация спортивных абонементов;
• компенсация расходов на оплату коворкинга;
• оплачиваемый бенч;
• оплачиваемый отпуск 28 дней в году;
• оплачиваемые больничные.

Корпоративная жизнь

• корпоративы и тимбилдинги;
• детские праздники и мастер-классы с подарками и сладостями для семей сотрудников.