Java разработчик/Java Developer (стажер)

Требования к кандидатам:

• понимание принципов ООП, понимание алгоритмов и структур данных, знание Java Core;

• обязательное знание основ Java EE (Servlets, jsp);

• представление о реляционных базах данных (Oracle, MySQL, PostgreSQL и др.);

• опыт написания unit-тестов, знания систем контроля версий (git или svn), Spring Framework, а также ORM (Hibernate Framework);

• готовность к командировкам;

• знание английского языка на уровне Pre-Intermediate и выше;

• высшее образование.

Условия:

• теоретическое обучение по плану с еженедельными проверками освоения материала;

• практическое обучение по технологии SCRUM на учебных проектах компании под руководством опытного TechLead;

• развитие soft skills и презентационных навыков;

• график обучения: с 9:00 до 18:00 (МСК), перерыв на обед – 1 час;

• стажировка в офисе из городов-центров разработки: Гомель, Витебск, Полоцк, Минск;

• удаленный формат обучения и трудоустройства.

Стажер ASTON смело может рассчитывать на:

• высокий профессионализм менторов;

• помощь и поддержку в процессе обучения и при выходе на коммерческий проект после него;

• гарантированное трудоустройство при успешном прохождении обучения.

Что мы предлагаем нашим сотрудникам?

Хорошая зарплата

• размер зарплаты обсуждаем отдельно с каждым сотрудником;

• доплачиваем за менторство, ведение обучающих курсов, ревью проектов и участие в других профактивностях компании.

Развитие в профессии

• интересные и перспективные проекты;

• возможность выбирать или менять проект и пробовать себя в новых направлениях;

• прозрачная система Performance Review;

• ментор на все время работы в компании.

Комфорт и свобода

• возможность выбирать формат работы: из дома, из офиса или гибридный;

• комфортные офисы в городах-центрах разработки: Минск, Полоцк, Витебск, Гомель;

• поэтапная система адаптации новых сотрудников.

Обучение

• корпоративные курсы английского языка;

• доступ к корпоративному обучающему порталу, с широким набором учебных программ;

• участие в технических митапах и конференциях в качестве гостя и спикера.

Социальный пакет

• оформление по ТК РБ;

• медицинская страховка (+стоматология);

• частичная компенсация спортивных абонементов;

• компенсация расходов на оплату коворкинга;

• оплачиваемый отпуск 25 дней в году;

• 7 sick-days в год, оплачиваемые больничные;

• оплачиваемый бенч.

Корпоративная жизнь

• корпоративы и тимбилдинги;

• детские праздники и мастер-классы с подарками и сладостями для семей сотрудников.

ASTON - это отличная возможность старта и роста в сфере IT!