Награды компании 0 наград из 3
Забота о сотрудниках Получена: 20.09.2024
90% выполнено
Есть у 1.2% компаний на Dream Job

Работодатель поддерживает достойные условия труда и отдыха для сотрудников

Карьерный рост Получена: 20.09.2024
85% выполнено
Есть у 2.6% компаний на Dream Job

В компании есть возможности для карьерного и профессионального роста сотрудников

Корпоративная культура Получена: 14.09.2024
99% выполнено
Есть у 3.7% компаний на Dream Job

Сотрудники отмечают профессионализм руководства и хорошую атмосферу в коллективе

Инженер-проектировщик АСУ ТП

от 50 000 ₽
Нет опыта
Полная занятость
Гибкий график
Описание вакансии
Обязанности:
  • предпроектное обследование объектов, сбор исходных данных для проектирования.
  • разработка проектной документации по автоматизации.
Требования:
  • высшее техническое образование; электротехнический или химико-технологический факультет;
  • опыт работы приветствуется;
  • обучаемость, активность, нацеленность на профессиональное развитие;
Условия:
  • полный рабочий день
  • полный социальный пакет
  • оклад + премия
  • гибкий график работы
  • возможности карьерного роста
Ключевые навыки
АСУ ТП
AutoCAD
Автоматизация
Энергетика
Вакансия опубликована: 17 сентября 2024, Пермь
Что говорят сотрудники

Инженер-конструктор

Пермь,
сентябрь 2023
Работал меньше года
3,5
Что нравится
Коллектив большой, люди простые и приятные, большая организация с множеством отделов, регулярные мероприятия для сотрудников
Что можно улучшить
Для новичков мизерная зарплата, так что улучшения необходимы в этой стороне давать возможность показывать себя, подрабатывать, идти на дополнительные курсы, о которых объявляют
Недра, ООО НИППППД
4,6
Очень хорошо
94%
Рекомендуют
Оценки по категориям
4,8
Условия труда
4,8
Коллектив
4,8
Руководство
4,3
Уровень дохода
4,7
Условия для отдыха
4,3
Возможности роста
Преимущества и льготы компании
Сотрудники чаще всего указывали следующие льготы и преимущества на основании 16 отзывов
100% Своевременная оплата труда
81% Удобное расположение работы
81% Наличие кухни, места для обеда
81% Место для парковки
75% Корпоративные мероприятия
63% Оплата больничного
63% Система наставничества
31% Профессиональное обучение
25% Медицинское страхование
25% Гибкий рабочий график
19% Удаленная работа
13% Компенсация питания
13% Корпоративный транспорт
13% Оплата мобильной связи
6% Оплата транспортных расходов