Начальник отдела залогов

Обязанности:

• планирование, организация и общее руководство деятельностью отдела залогов. Распределение обязанностей между работниками отдела, контроль за их выполнением. Предоставление отчетов руководству о результатах деятельности отдела;
• определение рыночной и залоговой стоимости, анализ ликвидности и идентификация предлагаемого в залог имущества по кредитным заявкам;
• осуществляет мониторинг залогового обеспечения в сроки о объемах, предусмотренных в документах, регламентирующих деятельность Фонда;
• подготовка и представление экспертных заключений по заявкам на получение займа на рассмотрение Комиссии по предоставлению микрозаймов, в порядке и сроки, установленные внутренними документами Фонда, а также контроль выполнения данной функции сотрудниками отдела залогов;
• проверка и согласование экспертных заключений, подготовленных работниками отдела залогов по рассматриваемым заявкам, содержащих отрицательный вывод о возможности предоставления займа или вывод о недостаточности предоставляемого обеспечения и снижении запрашиваемой суммы займа более чем на 50%;
• проведение экспертизы условий сделки по принятию Фондом залога, в целях обеспечения возвратности по выдаваемым Фондом микрозаймам и выявления всех рисков, связанных с обеспечением, которые могут возникнуть в процессе финансирования клиента;
• участие в кредитных комитетах;
• подготовка договоров залога, регистрация залога;
• контроль наличия и состояния заложенного имущества;
• ценовой мониторинг заложенного имущества;
• анализ отраслевых рынков;
• реализация заложенного имущества.

Требования:

• высшее образование (финансово-экономическое) и профильное образование
• стаж работы по специальности не менее 5 лет и дополнительную профессиональную подготовку в области оценочной деятельности (без предъявления требований к стажу работы в области оценочной деятельности)
• опыт в залоговой сфере в банке (желательно)
• ориентация на результат
• аналитический склад ума, внимательность, системное мышление
• высокий уровень владения ПК

Условия:

• оформление по ТК РФ
• соц.Пакет