Директор департамента розничных продаж

Мы, Группа компаний "Бринэкс" и партнерская розничная торговая сеть, работающая под брендом "Колеса Даром", входящая в Топ-100 работодателей России, открывает конкурс на вакансию Директор департамента розничных продаж.

Чем предстоит заниматься:

• Операционное управление розничной сетью (собственная розничная сеть 150 магазинов + франчайзинговая сеть 110 магазинов).
• Построение эффективной системы управления продажами в федеральной розничной сети. Управление процессом развития продаж. Формирование и контроль за исполнением планов продаж розничных магазинов (товарооборот, чистая прибыль, кол-во открытых магазинов).
• Аудит операционной деятельности магазинов. Оптимизация существующих бизнес-процессов. Регламентация деятельности, отчетности.
• Аналитика и мониторинг ключевых показателей работы розницы, конкурентной среды.
• Планирование штата и оперативный контроль персонала розницы. Контроль соблюдения единых корпоративных стандартов обслуживания покупателей. Инициирование обучения, продвижения сотрудников;

Наши ожидания:

• Высшее образование.
• Опыт работы на аналогичной должности (обязательно в ОМНИканальном ритейле), управление розничной сетью от 100 магазинов / салонов.
• Хорошие организаторские способности, лидерство, высокий уровень коммуникабельности.
• Желательно опыт работы в Автоиндустрии (Шины / Диски / Автотовары).
• Высокоразвитые лидерские и организационные качества.
• Готовность предоставить контакты/рекомендации последних руководителей.

Для того, чтобы тебе было комфортно работать, мы готовы обеспечить тебя всем необходимым:

• Работа в федеральной компании, являющейся одним из лидеров в автоиндустрии.
• Современный, просторный офис по адресу: г. Москва, ул. 3я- Хорошевская улица, дом 18 корпус 2 (Командировки в г. Набережные Челны).
• График работы: 5/2 с 8 до 17 часов.
• Конкурентный уровень заработной платы.
• Социальные гарантии, официальное трудоустройство.
• Корпоративные мероприятия для сотрудников и их детей, подарки на праздники.
• Обучение, мастер-классы, развитие компетенций в рамках кадрового резерва компании.
• Развитая программа лояльности , корпоративные скидки у наших партнеров.