Начальник энергетического цеха

НЕЙВАСТАЛЬ – строящийся современный электрометаллургический завод полного цикла. После запуска станет крупнейшим производителем мелющих стальных шаров на территории России. Производство расположено в г. Алапаевске Свердловской области.

Вакансия подразумевает переезд в г. Алапаевск, кандидатам предоставляется компенсация за аренду жилья.

Обязанности

• В ведении начальника энергоцеха: системы производственного и питьевого водоснабжения, водоотведения, водоподготовки и оборотного водоснабжения, химического анализа, газоснабжения (природный газ, сжатый воздух), производства и распределения продуктов разделения воздуха, теплоснабжения, отопления и вентиляции. В административном подчинении у начальника энергоцеха находятся участки энергоцеха. В функциональном подчинении - энергослужбы электросталеплавильного, сортопрокатного и шаропрокатного цеха.
• Участие в приёмке, проверке и согласовании проектной документации в рамках ответственности энергослужбы.
• Взаимодействие с поставщиками энергетического оборудования.
• Согласование техническую часть договоров на поставку энергооборудования.
• Контроль за подрядными организациями при проведении СМР энергетического оборудования, контроль выполнения графиков СМР объектов энергетики.
• Руководство участками энергоцеха предприятия.
• Организация эксплуатации энергооборудования предприятия.
• Бюджетирование и управление запасами запчастей и материалов.
• Контроль соблюдения правил эксплуатации и технического обслуживания
• Разработка рационализаторских технических решений, направленных на экономию ресурсов и эффективную работу производства, снижению энергопотребления.

• Высшее профессиональное образование.
• Стаж работы на руководящих должностях в энергослужбе металлургического предприятия не менее 5 лет.

• Официальное трудоустройство в соответствии с ТК РФ.
• Постоянное место работы в Алапаевске.
• ДМС (расширенная программа со стоматологией).
• Возможности карьерного роста и развития.
• Работа на современном технологическом оборудовании.
• Пятидневная рабочая неделя (суббота, воскресенье – выходные дни).
• Для иногородних сотрудников – компенсация аренды жилья в Алапаевске.
• Доставка до места работы и обратно служебным транспортом по Алапаевску.
• Возможность санаторно-курортного оздоровления.
• Новогодние подарки детям сотрудников.