Награды компании 0 наград из 3
Забота о сотрудниках Получена: 16.11.2024
97% выполнено
Есть у 1.2% компаний на Dream Job

Работодатель поддерживает достойные условия труда и отдыха для сотрудников

Карьерный рост Получена: 16.11.2024
96% выполнено
Есть у 2.3% компаний на Dream Job

В компании есть возможности для карьерного и профессионального роста сотрудников

Корпоративная культура Получена: 16.11.2024
99% выполнено
Есть у 3.8% компаний на Dream Job

Сотрудники отмечают профессионализм руководства и хорошую атмосферу в коллективе

Руководитель отдела обучения персонала

50 000 - 78 000
От 1 года до 3 лет
Полная занятость
Полный день
Описание вакансии

Benza | АО «Пензаспецавтомаш» c 1993 года производит впечатляющее топливораздаточное оборудование.

«Экспортер Года Пензенской области»

Лауреат Национальной Премии «Бренд Года в России – 2023» в номинации «Промышленный бренд: машиностроение».

Примем в команду Руководителя отдела обучения персонала, основным продуктом деятельности которого должны быть Компетентные сотрудники компании, качественно производящие продукт на своей должности.

Основные функции:

  • анализ потребности в обучающих материалах на определенную тему, поиск подходящих внешних обучающих курсов и семинаров, создание обучающих программ.
  • составление индивидуальных программ обучения сотрудников, добиваться выполнения программ.
  • организация наличия и хранения профессиональных книг, видеокурсов, статей для обучения сотрудников компании, добиваться полного усвоения материалов сотрудниками.

Мы предлагаем:

  • Достойную заработную плату от 50 000 до 78 000 руб. с НДФЛ (оклад + квартальная премия).
  • Полностью белый доход. Стабильные выплаты 2 раза в месяц на карту.
  • Удобный график работы: 5/2, с 8:30 до 17:00, сб, вскр, гос. праздники – выходные дни.
  • Официальное трудоустройство, согласно ТК РФ.
  • Молодая и дружная команда, работа в доброжелательной атмосфере, интересная корпоративная жизнь (корпоративы, общие собрания персонала).
  • Реальные возможности для карьерного роста и развития (90% наших руководителей начинали со стартовых позиций).
  • Комфортное рабочее место, оборудованное всем необходимым.
  • Быстрое и понятное введение в должность.

Нам важно в кандидате:

  • Опыт работы в области обучения персонала от 1 года.
  • Высшее образование.
  • Умение разрабатывать и внедрять учебные программы и планы.

Если Вам понравилась данная вакансия, оставляйте свой отклик и мы с Вами свяжемся!

Вакансия опубликована: 12 ноября 2024, Пенза
Похожие вакансии
Главный специалист по обучению и развитию персонала
От 3 до 6 лет

Обслуживать клиентов: работать со счетами, пластиковыми картами и денежными переводами. Продавать банковские и страховые продукты (кредитные продукты, карты, вклады).

ГК Дамате
4,3 126 отзывов
Пенза,
13 ноября 2024
Руководитель службы управления персоналом
Новая
От 3 до 6 лет

Обслуживать клиентов: работать со счетами, пластиковыми картами и денежными переводами. Продавать банковские и страховые продукты (кредитные продукты, карты, вклады).

РУССКАЯ МОЛОЧНАЯ КОМПАНИЯ
4,1 23 отзыва
Пенза,
сегодня
Что говорят сотрудники

Специалист по персоналу

Пенза,
октябрь 2024
Работаю меньше года
5,0
Что нравится
С первого дня работы в компании окружают приветливые и доброжелательные люди. Созданы и постоянно улучшаются условия работы, компания делает всё, чтобы на рабочих местах всем было удобно и комфортно. Интересное обучение с самого начала, которое плодотворно влияет на нового сотрудника, очень помогает адаптироваться! Руководители всех уровней всегда готовы оказать помощь, направить сотрудника по нужному направлению. Лично советую эту компанию, потому что интересная работа, получение новых навыков, дружный коллектив, карьерный рост будут вам обеспечены, вы попадете в настоящую команду, которая отлично знает своё дело!!!
Что можно улучшить
Данная компания успешно развивается и я думаю будет активно продолжать это делать, поэтому улучшения появляются регулярно.
Пензаспецавтомаш
4,5
Очень хорошо
89%
Рекомендуют
Оценки по категориям
4,7
Условия труда
4,6
Коллектив
4,6
Руководство
4,5
Уровень дохода
4,4
Условия для отдыха
4,4
Возможности роста
Преимущества и льготы компании
Сотрудники чаще всего указывали следующие льготы и преимущества на основании 27 отзывов
85% Своевременная оплата труда
74% Оплата больничного
70% Наличие кухни, места для обеда
56% Корпоративные мероприятия
52% Место для парковки
41% Профессиональное обучение
37% Удобное расположение работы
30% Система наставничества
15% Медицинское страхование
15% Оплата мобильной связи
7% Удаленная работа
4% Гибкий рабочий график
Похожие вакансии
Мастер производственного обучения
От 1 года до 3 лет
Откликнуться Доступен быстрый отклик с автоматическим добавлением резюме с hh.ru
Начальник отдела (контактный центр)
Новая
От 1 года до 3 лет
Откликнуться Доступен быстрый отклик с автоматическим добавлением резюме с hh.ru
Директор детской школы моделей Happy Kids (г. Пенза)
от 65 000
Новая
От 1 года до 3 лет
Откликнуться Доступен быстрый отклик с автоматическим добавлением резюме с hh.ru
Специалист по подбору персонала(проект на 6 месяцев)
Новая
Нет опыта
Откликнуться Доступен быстрый отклик с автоматическим добавлением резюме с hh.ru
Заведующий испытательной лабораторией
от 50 000
Новая
От 3 до 6 лет
Откликнуться Доступен быстрый отклик с автоматическим добавлением резюме с hh.ru
Поиск Вакансии Ваш отзыв Зарплаты Сравнить