Докер-механизатор
85 000 - 90 000 ₽
От 1 года до 3 лет
Полная занятость
Сменный график
Описание вакансии
Обязанности: -
Осуществление швартовых, погрузочно-разгрузочных и других работ на территории морского перегрузочного Терминала;
-
ЗАЧИСТКА ВАГОНОВ ПОСЛЕ ВЫГРУЗКИ НЕ ДЕЛАЕТСЯ!
- Опыт работы в погрузочно-разгрузочных работах
- Официальное трудоустройство согласно ТК РФ;
- Сменный график работы (2 дня в день с 08-00 до 20-00, 2 дня в ночь с 20-00 до 08-00,3 дня отдыха)
- Полный социальный пакет в соответствии с ТК, дополнительное медицинское страхование;
- Выплата заработной платы два раза в месяц на банковскую карту, без задержек;
- Квартальная премия;
- Оказание материальной помощи в соответствии с корпоративной социальной политикой;
- Развитая корпоративная культура, участие в спортивных и творческих мероприятиях;
- Обучение за счет предприятия( курсы повышения квалификации, профпереподготовка).
Ключевые навыки
Вакансия опубликована:
12 января 2025,
Большой Камень
Что говорят сотрудники
Все 4 отзыва по этой специальности
Слесарь по контрольно-измерительным приборам и автоматике
Владивосток,
ноябрь 2024
Что нравится
То что мне нравится в работодателе, так это великолепный график работы. Очень отзывчивое руководство, к которому я всегда могу обратиться. Ну и вероятно, что близость к работе.
Что можно улучшить
Если бы руководство Порта своевременно проводило индексацию заработанной платы.
Начальник отдела кадров
Большой Камень,
сентябрь 2024
Что нравится
Близость к дому, корпоративная политика на предприятии, по итогам года достойная премия
Что можно улучшить
Для улучшения коммуникации перевести ОП Владивостока по месту нахождения порта
Начальник смены
Владивосток,
июль 2024
Что нравится
Нацелены на человеческий ресурс и улучшение условий труда. Высокий уровень заработной платы
Что можно улучшить
Отремонтировать дорогу до порта.
Оценки по категориям
Преимущества и льготы компании
Сотрудники чаще всего указывали следующие льготы и преимущества на основании 5 отзывов
100%
Своевременная оплата труда
100%
Оплата больничного
100%
Корпоративный транспорт
100%
Корпоративные мероприятия
80%
Медицинское страхование
60%
Удобное расположение работы
60%
Гибкий рабочий график
60%
Профессиональное обучение
40%
Место для парковки
40%
Наличие кухни, места для обеда
20%
Оплата транспортных расходов