Инженер-электрик
Приветствуем, дорогой соискатель!
Мы представляем крупную производственную компанию - Завод «Челябторгтехника», который создает уникальные решения для оснащения заведений общепита: линии раздачи, шведские столы, кондитерские линейки, индукционное оборудование (дата основания 1950 г.) Приглашаем на работу инженера-электрика.
3 причины работать у нас:
- Достойный уровень заработной платы
- Профессиональный рост. Инвестируем много сил и энергии в обучение сотрудников
- Классная команда - сплоченный коллектив. Мы ценим каждого сотрудника
Чем предстоит заниматься:
- Обеспечение технически исправного состояния, надёжной и безопасной работы электрооборудования
- Обеспечение рациональной организации труда подчинённого персонала, исключающую потери рабочего времени, контроль работы подчинённого персонала
- Содействовать подчинённому персоналу в исполнении его обязанностей, консультировать подчинённых по правилам и приёмам работы
- Контроль соблюдения требований охраны труда
- Ведение документации, актуализация схем электроснабжения
Мы ожидаем от Вас:
- Знание устройства электроустановок
- Чтение электрических схем
- 4 группа электробезопасности
Нашему сотруднику мы предлагаем:
- Официальное трудоустройство, оплачиваемый отпуск (28 дней) и больничные
- Работу в Тракторозаводском районе, адрес: Ленина 2В
- Удобный график работы: 5/2 с 08.00 до 17.00
- З/П 2 раза в месяц 10 и 25 числа (без задержек)
- На территории имеется своя бюджетная по стоимости, но качественная столовая
- Обеспечение спецодеждой
- Новогодние подарки детям сотрудников
Обслуживать клиентов: работать со счетами, пластиковыми картами и денежными переводами. Продавать банковские и страховые продукты (кредитные продукты, карты, вклады).
Обслуживать клиентов: работать со счетами, пластиковыми картами и денежными переводами. Продавать банковские и страховые продукты (кредитные продукты, карты, вклады).
Оператор станков с ЧПУ
- атмосфера в коллективе
- адекватность руководства
- выдают качественную форму
- если ты активный и стремишься стать лучше, повысить квалификацию, то предприятие поможет в этом
- оплата по результатам труда
За свои 15 лет трудового стажа успел поработать в разных местах, повидал разное отношение к работе как рядового персонала, так и владельцев бизнеса, но такое мне ещё не попадалось.
Коллектив дружный, директор и местные управленцы действительно любят свое дело, вкладываются в предприятие и в сотрудников. Модернизируется и расширяется парк оборудования, улучшаются внутренние процессы в компании и все это не только по видению руководства, но и по предложениям работников.
Оденут и обуют в качественную форму, обучат, а по результатам обучения и дальнейшей работы ещё и разряд повысят (и зарплату соответственно тоже)
- оптимизация внутреннего движения продукции
Инженер-технолог
- Отзывчивый коллектив и взаимовыручка;
- Корпоративная культура;
- Отсутствие избыточной бюрократизации процессов.
- Коммуникация между подразделениями(или по какой либо конкретной тематике) осуществляется в основном через чаты мессенджеров, что ведёт их число к какому-то неприличному значению.