DevOps engineer

О проекте:

Проект «История поля» (https://info.agrohistory.com/) нацелен на помощь агропредприятиям в ведении бизнеса. Отрасль бурно развивается и наша компания активно помогает в этом. С нами легко автоматизировать бизнес-процессы: от учёта оборудования и построения отчетности до идентификации работ на полях и мониторинга техники в реальном времени.

В связи с ростом проекта и расширением инфраструктурных задач мы ищем инженера DevOps для усиления команды. На текущий момент инфраструктурными задачами занято в среднем 2.5 землекопа, нужен еще один, а лучше два))

Наша инфраструктура состоит из серверов в датацентре (железо управляется хостером) и облачных сервисов.

Долгосрочные инфраструктурные цели и задачи:

• Автоматизация всех процессов: развертывание, мониторинг и т.д.;
• Поддержка текущих и внедрение новых сервисов;
• Повышение отказоустойчивости системы;
• Обеспечение безопасности;
• Помощь программистам в настройке CI/CD;
• Миграция в сторону open-source решений.

Тебе предстоит:

• Автоматизировать процессы развертывания сервисов и серверов;
• Поддерживать и развивать существующую инфраструктуру (IaC);
• Реагировать на инциденты (основной источник Zabbix);
• Создавать регламенты, документировать (предпочтительно IaC/автоматизировано);
• Немного раздавать права и создавать учетки;
• Контрибутить в опенсорс: Ansible роли, фиксы в используемых продуктах.

Мы обязательно ждем от тебя:

• Релевантный опыт работы в должности DevOps не менее 3 лет;
• Опыт диагностики и решения проблем в "режиме реального времени";
• Знание сетевого стека, умение найти и решить проблему сетевого уровня;
• Опыт администрирования Linux;
• Опыт администрирования Windows и миграции на Linux.
• Опыт работы с Docker, Ansible, Git;
• Опыт работы с Kubernetes, Zabbix;
• Знание скриптовых языков;
• Желание развивать Infrastructure as Code.

Дополнительным плюсом будет:

• Опыт работы с GitLab CI/CD, Helm Charts;
• Опыт работы с SecOps, MLOps;
• Опыт работы как DBA;
• Опыт работы с PowerShell.

Мы предлагаем:

• Полностью официальное трудоустройство (а так же возможность оформления по ИП или ГПХ);
• «Белую» заработную плату (оклад обсуждается индивидуально, в зависимости от вашего опыта и навыков);
• Удаленку и удобный график работы;
• ДМС после испытательного срока;
• Открытый диалог со всеми работниками в компании, основное взаимодействие с разработчиками;
• Компенсацию обучения;
• Аккредитованная IT-компания.

Уважаемые кандидаты, просьба указывать в сопроводительном письме желаемый уровень заработной платы!)