Ассистент менеджера по подбору персонала
30 000 - 50 000 ₽
Нет опыта
Полная занятость
Удаленная работа
Описание вакансии
Ресечер – специалист, который занимается поиском и первичным отбором кандидатов. Это одна из самых перспективных вакансий для начинающих специалистов с минимальным опытом в сфере HR. Проще говоря, ресечер занимается поиском кандидатов на первом этапе и приглашает их на собеседование.
Обязанности:
- Определять подходящие профили кандидатов, используя различные методы поиска.
- Писать и отправлять письма кандидатам.
- Координироваться с менеджерами по найму для определения требований к должности.
- Ведение базы данных кандидатов и простая отчетность.
Требования:
- Хорошая самоорганизация т.к. вы будете работать один на один с компьютером.
- Навыки работы с ПК, интернет (работа из дома).
- Можно без опыта (наличие будет преимуществом перед другими кандидатами).
Условия:
- Полностью удаленная работа (ездить в офис НЕ НУЖНО).
- Быстрое обучение и гибкий график.
- Оформление по ТК РФ.
- Карьерный рост.
Успей оставить свой отклик!
Ключевые навыки
Вакансия опубликована:
сегодня,
Ржев
Похожие вакансии
Менеджер по работе с партнерами (удаленно)
Обслуживать клиентов: работать со счетами, пластиковыми картами и денежными переводами. Продавать банковские и страховые продукты (кредитные продукты, карты, вклады).
Яндекс Команда для бизнеса
3 874 отзыва
Ржев,
сегодня
Менеджер чатов (в Яндекс)
30 000 - 44 000 ₽
Обслуживать клиентов: работать со счетами, пластиковыми картами и денежными переводами. Продавать банковские и страховые продукты (кредитные продукты, карты, вклады).
Яндекс Команда для бизнеса
3 874 отзыва
Ржев,
сегодня
Что говорят сотрудники
Менеджер по подбору персонала
Санкт-Петербург,
март 2023
Что нравится
Удаленная работа, гибкий график; можно выбрать время работы;
Что можно улучшить
Мизерная оплата, менеджеры здесь не зарабатывают, только руководство; сдельную оплату невозможно контролировать;
Рекрутер
август 2022
Что нравится
Хороший коллектив.Мизерная оплата 15000- 20000₽ в месяц. Большую часть прибыли начальство забирает себе.
Что можно улучшить
Повысить оплату труда. Работникам приходится пахать без выходных, чтобы заработать копейку
Оценки по категориям
Преимущества и льготы компании
Сотрудники чаще всего указывали следующие льготы и преимущества на основании 38 отзывов
76%
Своевременная оплата труда
55%
Удобное расположение работы
45%
Наличие кухни, места для обеда
42%
Гибкий рабочий график
39%
Оплата больничного
34%
Медицинское страхование
34%
Профессиональное обучение
24%
Удаленная работа
21%
Система наставничества
18%
Компенсация питания
18%
Оплата транспортных расходов
18%
Место для парковки
16%
Оплата мобильной связи
11%
Корпоративные мероприятия
5%
Корпоративный транспорт
Похожие вакансии
Менеджер по подключению партнеров
31 000 - 72 000 ₽
Откликнуться
Доступен быстрый отклик с автоматическим добавлением резюме с hh.ru
Менеджер по работе с клиентами (удаленно)
Откликнуться
Доступен быстрый отклик с автоматическим добавлением резюме с hh.ru
Оператор call-центра по подбору персонала
от 35 000 ₽
Откликнуться
Доступен быстрый отклик с автоматическим добавлением резюме с hh.ru
Оператор call-центра по найму персонала
до 44 000 ₽
Откликнуться
Доступен быстрый отклик с автоматическим добавлением резюме с hh.ru
Менеджер по поддержке клиентов
от 32 000 ₽
Откликнуться
Доступен быстрый отклик с автоматическим добавлением резюме с hh.ru