Составитель смесей
70 000 - 70 000 ₽
Нет опыта
Полная занятость
Сменный график
Описание вакансии
Обязанности: - Составление смесей для колбасных изделий.
Требования:
- Рассматриваем без опыта работы;
- Внимательность, ответственность.
Условия:
- Удобный график работы: 2/2, только дневные смены с 08.00 до 20.00; .
- Стабильный уровень заработной платы: на испытательном сроке 65000, далее сдельная оплата труда 2 раза в месяц без задержек;
- Дополнительный бонус к заработной плате, приведи друга - получи 5000 руб., стань наставником - получи 6000 руб.
- Официальное трудоустройство с 1-го дня работы (больничный и отпуск оплачивается);
- Развитая корпоративная культура, выезд на природу, конкурсы и подарки для детей, ежеквартальные конкурсы "Лучшая смена";
- Обучение и помощь наставника на начальном этапе (3 месяца).
- Горячее трехразовое питание (столовая);
- Предоставление удобной спецодежды с 1-го дня работы (своя прачечная на территории предприятия);
- Бесплатные ежегодные медосмотры;
- Служебный транспорт от ост."Школа" (Северный)
Если Вы определились с вакансией, Вы можете подъехать без предварительного звонка сразу на собеседование с понедельника по пятницу с 10 до 12 или с 14 до 16. Адрес: ул. Полигонная, д. 8, отдельное крыльцо с вывеской Отдел персонала. При себе иметь паспорт.
Вакансия опубликована:
21 ноября 2024,
Красноярск
Похожие вакансии
Составитель фарша (помощник)
70 000 - 92 000 ₽
Обслуживать клиентов: работать со счетами, пластиковыми картами и денежными переводами. Продавать банковские и страховые продукты (кредитные продукты, карты, вклады).
Сибирская продовольственная компания
86 отзывов
Красноярск,
13 ноября 2024
Что говорят сотрудники
Оператор автоматических и полуавтоматических линий
Красноярск,
февраль 2024
Что нравится
Карьерный рост, зарплата во время...
Что можно улучшить
Переработки надо платить больше.
Оценки по категориям
Преимущества и льготы компании
Сотрудники чаще всего указывали следующие льготы и преимущества на основании 5 отзывов
80%
Оплата больничного
80%
Своевременная оплата труда
60%
Система наставничества
60%
Корпоративный транспорт
60%
Наличие кухни, места для обеда
60%
Удобное расположение работы
40%
Место для парковки
40%
Профессиональное обучение
20%
Компенсация питания
20%
Корпоративные мероприятия
20%
Оплата транспортных расходов
20%
Медицинское страхование