HR менеджер в образовании
- Написание продающих вакансий;
- Размещение вакансии;
- Первичное собеседование с кандидатами (телефонное интервью);
- Организация и проведение собеседования в офисе;
- Адаптация сотрудника в компании;
- Разработка/корректировка должностных обязанностей;
- Требования:
-
Желание развиваться в области подбора персонала;
-
Обладание современными техниками проведения собеседований;
-
Умение проводить собеседование по компетенциям;
-
Умение работать в режиме многозадачности;
-
Умение и желание работать в команде, на общие цели;
-
Грамотная речь, широкий кругозор;
-
Интерес к теме подбора кадров в образовании;
-
Активная жизненная позиция;
-
Высшее образование и опыт работы в сфере HR от 1 года - преимущество;
Условия:
- Оформление по ТК;
- Работа 2-3 раза в неделю в будние дни по оговоренному графику;
- Предоставление рабочего ноутбука;
Обслуживать клиентов: работать со счетами, пластиковыми картами и денежными переводами. Продавать банковские и страховые продукты (кредитные продукты, карты, вклады).
Обслуживать клиентов: работать со счетами, пластиковыми картами и денежными переводами. Продавать банковские и страховые продукты (кредитные продукты, карты, вклады).