Java-разработчик (Sfera)
От 3 до 6 лет
Полная занятость
Полный день
Описание вакансии
Обязанности: - Разрабатывать и поддерживать backend приложений на Java
- Оптимизировать производительность приложений
- Работать с базами данных (SQL)
- Разрабатывать микросервисы
- Использовать инструменты для автоматизации сборки и развертывания
- 3+ года опыта в разработке backend на Java
- Разработка и поддержка backend приложений на Java, оптимизация производительности, тестирование и отладка
- Знание стека: Java, SQL, Spring boot, Hibernate
Будет плюсом:
- Опыт разработки микросервисов
- Опыт работы с Kafka
Ключевые навыки
Вакансия опубликована:
вчера,
Москва
Похожие вакансии
Java Developer (SSO)
Nexign (АО Нэксайн)
Что говорят сотрудники
Все 153 отзыва по этой специальности
Middle Java Developer
Москва,
сентябрь 2024
Что нравится
Отличная команда, в целом понятный карьерный рост, без каких-либо запар
Что можно улучшить
карьерный рост строится на том, чтоб попросить повышение) хотелось бы конечно еще какие-нибудь критерии
Разработчик
Москва,
сентябрь 2024
Что нравится
В отдел разработки год назад приходил, перешёл сюда с маленькой ит конторы,. График персонализирован, удалёнке не сопротивляются.. В коллективе много крутых специалистов
Что можно улучшить
Слабая корпоративная культура, много отчётности перед заказчиками
Web-разработчик
Казань,
сентябрь 2024
Что нравится
Устроился в Т1 в начале этого года. Задачи интересные, есть чем заниматься, можно даже поменять проект в случае необходимости. Зарплата норм, . С тимлидом сработались, очень коммуникабельный человек.
Что можно улучшить
VPN, карты на корп питание, сделайте понятную систему грейдов.
Оценки по категориям
Средняя заработная плата по вакансии Java-разработчик (Sfera) — 176 250 ₽
На основании 153 отзыва
30 000 ₽
400 000 ₽
Преимущества и льготы компании
Сотрудники чаще всего указывали следующие льготы и преимущества на основании 868 отзывов
94%
Своевременная оплата труда
73%
Медицинское страхование
69%
Удаленная работа
63%
Оплата больничного
48%
Удобное расположение работы
46%
Наличие кухни, места для обеда
40%
Система наставничества
35%
Корпоративные мероприятия
34%
Гибкий рабочий график
32%
Профессиональное обучение
19%
Оплата мобильной связи
16%
Место для парковки
6%
Оплата транспортных расходов
5%
Корпоративный транспорт
3%
Компенсация питания