Руководитель отдела продаж автомобилей Kaiyi и BAIC

• оперативное управление отделом продаж автомобилей

• организация процессов продаж автомобилей

• планирование деятельности и бюджетирование затрат отдела продаж

• обеспечение выполнения планов компании и дистрибьютора по продажам новых автомобилей

• обеспечение выполнения отделом продаж стандартов и правил компании, достижение целевых показателей по качеству обслуживания клиентов

• разработка стратегии развития продаж, программ стимулирования продаж, постановка задач сотрудникам, контроль выполнения

• наращивание доли рынка, анализ основных конкурентов

• участие в процессе подбора, обучения и адаптации сотрудников отдела продаж

• эффективное управление сотрудниками отдела продаж

• повышение профессионального уровня менеджеров по продажам, обучение, адаптация и аттестации

• достижение эффективного взаимодействия со смежными подразделениями компании

• взаимодействие с представительством дистрибьютора

• контроль соблюдения стандартов компании и дистрибьютора

• успешный опыт работы в автомобильном бизнесе, понимание бизнес-процессов предприятия

• опыт управления в сфере продаж

• знание устройства и технических особенностей современных легковых автомобилей, марок и моделей автомобилей, тенденций автомобильного рынка

• способность оперативно принимать решения и готовность нести ответственность

• способность работать в режиме многозадачности

• высокий уровень выстраивания коммуникаций на разных уровнях, опыт проведения переговоров

• стратегическое мышление

• обладание необходимыми лидерскими качествами, умение вести за собой команду и грамотно выстраивать работу своих сотрудников, решать сложные ситуации

• системность, проактивность

• высшее образование

• добросовестный работодатель: полное соответствие трудовому законодательству РФ, официальное оформление и зарплата, отпускные, больничные
• комфортные условия труда - в автосалоне уютно, стильно, рабочие места оборудованы современной оргтехникой
• адекватный, энергичный коллектив; помощь в обучении и адаптации новых сотрудников от более опытных коллег и руководства гарантирована
• развитие профессиональных компетенций - всегда бесплатные для сотрудников обучения: внутренние, выездные (командировки), online
• корпоративная жизнь - мероприятия, праздники, тематические вечеринки
• престижная автомобильная сфера, статус компании - официальный дилер

Мы ищем сотрудника, который не боится работы, хочет обеспечить себе высокий уровень жизни.

Если вы хотите получить интересную высокооплачиваемую работу в надежной компании - запишитесь на собеседование.