Награды компании 0 наград из 3
Забота о сотрудниках Получена: 20.09.2024
78% выполнено
Есть у 1.2% компаний на Dream Job

Работодатель поддерживает достойные условия труда и отдыха для сотрудников

Карьерный рост Получена: 20.09.2024
89% выполнено
Есть у 2.6% компаний на Dream Job

В компании есть возможности для карьерного и профессионального роста сотрудников

Корпоративная культура Получена: 20.09.2024
89% выполнено
Есть у 3.7% компаний на Dream Job

Сотрудники отмечают профессионализм руководства и хорошую атмосферу в коллективе

Мастер-приемщик (грузовые ТС)

от 160 000 ₽
От 1 года до 3 лет
Полная занятость
Сменный график
Описание вакансии

Грузовой техцентр "Технология Движения" – российская крупнейшая и динамично развивающаяся компания по ремонту и обслуживанию грузовой техники европейских брендов: Mercedes-benz, DAF, Scania, Iveco, MAN, Schmitz, Krone, Koegel, Volvo Trucks, Wielton и др.

С каждым годом мы приобретаем бесценный опыт и надежных партнеров, таких как: МАГНИТ, Дикси, Pepsi, Московский Пивоваренный Завод, Международный аэропорт Шереметьево, МЧС России и др.

Мы являемся официальным гарантийным сервисом ТОНАР и Schmitz Cargobull, официальным дилером BPW и сети Michelin. На территории техцентра расположен склад запасных частей ОМЕГА.

В связи с расширением и переходом на круглосуточное обслуживание грузовых автомобилей мы приглашаем кандидатов на должность Мастер-приемщик грузовых автомобилей.

Собеседование проходит в новом сервисе по адресу: Софрино, М-8 Холмогоры, 51-й километр, владение 1.

Обязанности:

  • Консультирование клиентов по вопросам ремонта и обслуживания автомобилей по телефону.
  • Прием автомобилей в ремонт.
  • Первичное и дополнительное согласование работ с клиентом.
  • Составление смет на ремонт с заказчиками.
  • Калькуляция стоимости и контроль выполнения работ.
  • Ведение учета выполненных работ в информационной базе компании 1С.

Требования:

  • Опыт работы на аналогичной должности от 1 года.
  • Понимание основных принципов приемки грузовых автомобилей.
  • Знание технического устройства грузовых автомобилей.
  • Опыт работы с грузовыми и коммерческими автомобилями преимущественно европейского производства от 1 года.
  • Знание брендов, производителей автозапчастей.
  • Знание 1С.
  • Хорошо развитые коммуникативные и организаторские навыки.

Условия:

  • Высокий уровень заработной платы от 160 000 рублей .net. На время адаптации и (при необходимости) обучения ставка обсуждается индивидуально.
  • Стабильные выплаты три раза в месяц.
  • График работы 3/3 с 09:00 до 21:00.
  • Оформление по ТК РФ.
  • Возможность профессионального роста и повышения З/П.
  • Корпоративная одежда и мобильная связь предоставляется.
  • Комфортные условия работы в офисе по адресу: Софрино, М-8 Холмогоры, 51-й километр, владение 1 (ходит корпоративный транспорт).
  • Молодой, дружный, приветливый коллектив.
Вакансия опубликована: 17 сентября 2024, Ногинск (Московская область)
Похожие вакансии
Мастер-приемщик
от 150 000 ₽
АвтоКуб
От 1 года до 3 лет
Что говорят сотрудники

Мастер-приемщик

февраль 2024
Работаю 1-2 года
4,7
Что нравится
Отличные условия для роста. Уровень зарплаты выше, чем в среднем по региону. Кто специалисты - действительно растут. Инструмент шикарный - yato. В общем- всё для людей, которые хотят работать и знают своё дело.
Что можно улучшить
Руководство обещает спортзал. Для вахтовиков это было бы здорово...ждём. дополню отзыв по итогу.

Транспортная доступность оставляет желать лучшего. Только на своей машине. По другому - невозможно добраться.

Объёмы работы - колоссальные. Не для всех.
Технология Движения
4,4
Очень хорошо
82%
Рекомендуют
Оценки по категориям
4,5
Условия труда
4,5
Коллектив
4,4
Руководство
4,4
Уровень дохода
4,0
Условия для отдыха
4,4
Возможности роста
Преимущества и льготы компании
Сотрудники чаще всего указывали следующие льготы и преимущества на основании 8 отзывов
88% Своевременная оплата труда
88% Наличие кухни, места для обеда
88% Гибкий рабочий график
75% Место для парковки
63% Профессиональное обучение
63% Корпоративные мероприятия
50% Система наставничества
38% Оплата больничного
38% Компенсация питания
38% Корпоративный транспорт
25% Удобное расположение работы
25% Удаленная работа
25% Медицинское страхование
25% Оплата транспортных расходов
25% Оплата мобильной связи