Финансовый менеджер
От 3 до 6 лет
Полная занятость
Гибкий график
Описание вакансии
Приоритетное направление деятельности ЦМРБанк (ООО) – работа с компаниями малого и среднего бизнеса. Банк ориентируется на высокое качество клиентского обслуживания и создание с клиентами доверительных отношений, основанных на глубоком понимании их бизнеса.
В ЦМРБанке открыта вакансия Финансовый менеджер.
Обязанности:
- Осуществлять методологическую поддержку управленческого учета по Банку и связанным юридическим лицам;
- Разрабатывать новые формы управленческой отчетности по операциям юридических и физических лиц Банка;
- Анализировать исполнение финансового плана Банка и связанным юридическим лицам;
- Выполнять задачи по анализу, планированию и бюджетированию;
- Корректировать и согласовывать бюджеты доходов структурных подразделений;
- Формировать ежедневную управленческую отчетность.
Требования:
- Высшее образование;
- Опыт работы в области анализа и планирования в инвестиционном, корпоративном и розничных бизнесах банков;
- Опыт работы в области анализа и планирования деятельности банков и юридических лиц;
- Опыт бизнес-планирования (от 3-х лет);
- Опыт работы по ведению управленческой отчетности (от 3-х лет);
- Знание процессов бюджетирования АХР;
- Знание бухгалтерского учета банков и юридических лиц;
- Microsoft Office (MS Access: SQL - запросы, MS Excel: формулы с функциями, сводные таблицы), 1С:Предприятие 8(желательно).
Условия:
- Оформление по ТК РФ;
- График работы: 5/2 пн-чт с 9.00 до 18.00, пт. по с 9.00 до 16.45 (гибридный формат работы);
- Расширенный социальный пакет (ДМС, включая стоматологию);
- Компенсация оплаты занятий спортом;
- Дополнительные 3 дня к отпуску;
- Работа в команде единомышленников.
Вакансия опубликована:
4 октября 2024,
Симферополь
Оценки по категориям
Преимущества и льготы компании
Сотрудники чаще всего указывали следующие льготы и преимущества на основании 16 отзывов
94%
Медицинское страхование
88%
Своевременная оплата труда
81%
Наличие кухни, места для обеда
75%
Удобное расположение работы
69%
Оплата больничного
38%
Удаленная работа
25%
Гибкий рабочий график
13%
Оплата транспортных расходов
13%
Профессиональное обучение
13%
Место для парковки
13%
Оплата мобильной связи
13%
Корпоративные мероприятия
6%
Корпоративный транспорт
6%
Система наставничества