Награды компании 0 наград из 3

Менеджер по подбору персонала, рекрутер

от 55 000
От 1 года до 3 лет
Полная занятость
Полный день
Описание вакансии

Присоединяйтесь к команде профессионалов ООО «Профремонт»!

Что будет входить в круг Ваших обязанностей:

  1. Проведение массового набора (найм) линейного персонала (операторов уборки, уборщиц, оператор поломоечной машины, дворников, инженеров, техников и т.д.) (полный цикл подбора – поиск, отбор, ведение воронки подбора)
  2. Информирование кандидатов о вакансиях, адресах расположения объектов работ, проработка всевозможных возражений
  3. Размещение вакансий на различных интернет-ресурсах, реклама в СМИ, чатах, группах, обработка откликов
  4. Ведение базы кандидатов с указанием этапов контакта (звонок, интервью, собеседование и т.п.)
  5. Формирование кадрового резерва для различных объектов
  6. Ведение статистики и отчетности по результатам собеседований и выхода на работу
  7. Регулярный мониторинг рынка труда, поиск новых источников для размещения информации о вакансиях
  8. Взаимодействие с менеджерами объектов, руководителями подразделений
  9. Формирование предложений по материальной и нематериальной мотивации сотрудников
  10. Возможны командировки (подбор персонала на объект, организация открытия объекта)

Требования:

  • развитые коммуникативные навыки,
  • умение вести результативный диалог с любым кандидатом, расположить к себе
  • активная жизненная позиция,
  • открытость, желание добиваться своих целей
  • умение работать с большим объемом информации
  • стрессоустойчивость, способность работы в условиях многозадачности
  • грамотная речь и умение убеждать
  • знание и владение технологиями подбора персонала

Если у Вас есть:

  • Высшее профессиональное образование;
  • Опыт работы в кадрах от 2-х лет;
  • Навыки делового общения и знания в области психологии;
  • Владение современными методами оценки персонала и регламентации его функций;
  • Умение правильно читать резюме
  • Наличие организаторских способностей;
  • Уверенное владение ПК, Excel;
  • Внимательность, исполнительность, инициативность
  • умение и желание налаживать процессы.

Мы предлагаем Вам:

  • Конкурентную на рынке труда заработную плату;
  • Оформление в соответствии с ТК РФ;
  • Реальные возможности профессионального развития и карьерного роста;
  • Комфортный офис;
  • Корпоративная сотовая связь;

Главное условие - знание и умение обеспечить поток желающих работать в нашей компании.

P/S Уважаем всех желающих сменить место работы, сменить деятельность и т.п., просьба откликаться реальным эффективным менеджерам! В

Ключевые навыки
Подбор персонала
Массовый подбор персонала
Вакансия опубликована: сегодня, Воронеж
Похожие вакансии
Менеджер по персоналу
от 50 000
Мотортехно-36
Новая
От 3 до 6 лет
Ведущий менеджер по подбору и адаптации персонала
от 60 000
Смарт Персонал Сервис
Новая
От 3 до 6 лет
Профремонт
нет отзывов
0%
Рекомендуют
Похожие вакансии
HR менеджер
50 000 - 100 000
От 3 до 6 лет
Специалист по персоналу
от 65 000
От 1 года до 3 лет
Менеджер по персоналу
от 55 000
От 1 года до 3 лет
Менеджер по подбору персонала
от 50 000
От 1 года до 3 лет
Опыт в разделе вакансии на Dream Job