Консультант 1С по заработной плате

Обязанности:

• Сопровождение программных продуктов линейки 1С (в том числе «1С:ERP для Казахстана», «1С:Зарплата и управление персоналом для Казахстана»).
• Оказание консультаций пользователям информационных систем по вопросам расчета начисления и выплаты заработной платы, выдача рекомендаций для решения поступающих вопросов.
• При необходимости доработок в сопровождаемой системе - постановка задач для программиста;
• Обучение и консультирование пользователей заказчика функционалу программ «1С:ERP для Казахстана», «1С:Зарплата и управление персоналом для Казахстана» и других программ по вопросам, связанным с расчетом заработной платы;
• Подготовка методической документации: практикумы, инструкции, регламенты при необходимости;
• При наличии в договоре возможности выполнения задач развития в рамках договора сопровождения описание доработок, согласование их с Заказчиком, тестирование по готовности.
• Выполнение тестирования информационных систем на предмет логических ошибок и обеспечения соответствия систем заявленным в технических заданиях требованиям, а также соответствия правилам учета (управленческого, бухгалтерского, налогового).
• Организация и проведение переговоров (в рамках компетенции) с клиентами на проектах.

Требования к кандидату:

• Высшее образование (бухгалтерский учет, экономика, финансы);
• Опыт работы бухгалтером по заработной плате в системе 1С;
• Опыт расчета заработной платы и налогов на предприятии
• Знание основ расчета заработной платы;
• Знание методик трудового законодательства, налогового законодательства;
• Стремление к профессиональному и личностному росту;
• Активность, внимательность и ответственность;
• Стрессоустойчивость;
• Аналитический склад ума;
• Аккуратность и нацеленность на результат;
• Отличные коммуникативные навыки, грамотная устная и письменная речь;
• Умение аргументированно отстаивать свою точку зрения;
• Готовность к обучению и изучению программных продуктов;
• Умение работать в условиях многозадачности

Приветствуется:

• Знание бухгалтерского, налогового учета/финансовой отчетности, трудового законодательства;
• Наличие дополнительных сертификатов, связанных с профессиональной сферой;
• Опыт работы с типовыми конфигурациями линейки 1С (в том числе «1С:ERP»,«1С:Зарплата и управление персоналом для Казахстана»).
• Опыт участия в сопровождении/внедрении программных продуктов линейки 1С.

Мы предлагаем:

• Активную работу в команде энергичных людей и профессионалов своего дела;
• Интересные, нестандартные и разнообразные задачи;
• Достойную заработную плату (устанавливается по результатам собеседования, исходя из опыта и компетенций кандидата);
• Социальный пакет (спорт, питание);
• Насыщенную корпоративную жизнь;
• Обучение, сертификацию за счет работодателя;
• Прозрачную карьерную лестницу;
• График работы: 5/2 с 09:00 до 18.00;
• Комфортное рабочее место, удобное расположение офиса;
• Полное соблюдение ТК РК .