Специалист по взысканию задолженности

от 70 000 ₽

Нет опыта

Полная занятость

Сменный график

Описание вакансии

Условия:

Трудоустройство согласно ТК РФ
График работы: 2/2 с 9:00 до 21:00 в офисе (удалённый формат работы не предусмотрен)
Мы предлагаем достойный доход: оклад + прозрачная система мотивации
Стабильная белая заработная плата
Полностью оборудованное рабочее место
Отсутствие дресс-кода
Обучение за счёт компании
Наставничество и поддержка руководства, помощь в профессиональном росте

Обязанности:

Осуществлением исходящих звонков клиентам, проведение телефонных переговоров
Работа в автоматизированной программе
Подготовка отчетности по результатам работы

Требования:

Умение аргументированно отстаивать точку зрения и убеждать собеседника
Желание выходить на больший заработок
Опыт работы в схожей должности или индустрии будет плюсом, но не важен, так как мы готовы вас всему обучить

#исходящие звонки #без опыта #взыскание #специалист по взысканию задолженности #просроченная задолженность #возврат долгов #коллектор #работа на телефоне

Ключевые навыки

Деловое общение

Телефонные переговоры

Взыскание задолженности

Умение работать в коллективе

Вакансия опубликована: 17 октября 2024, Нижний Новгород

Похожие вакансии

Специалист по взысканию задолженности

от 70 000 ₽

Новая

Нет опыта

Обслуживать клиентов: работать со счетами, пластиковыми картами и денежными переводами. Продавать банковские и страховые продукты (кредитные продукты, карты, вклады).

Целевые Финансы

4,6 9 отзывов

Нижний Новгород,

вчера

Специалист по взысканию задолженности

от 65 000 ₽

Нет опыта

НБК Финанс

4,5 134 отзыва

Нижний Новгород,

8 ноября 2024

Целевые Финансы

4,6

Очень хорошо

89%

Рекомендуют

Оценки по категориям

4,9

Условия труда

4,6

Коллектив

4,6

Руководство

4,6

Уровень дохода

4,4

Условия для отдыха

4,3

Возможности роста

Преимущества и льготы компании

Сотрудники чаще всего указывали следующие льготы и преимущества на основании 9 отзывов

100% Удобное расположение работы

100% Наличие кухни, места для обеда

89% Своевременная оплата труда

78% Гибкий рабочий график

67% Корпоративные мероприятия

44% Оплата больничного

33% Место для парковки

11% Компенсация питания

11% Профессиональное обучение

11% Система наставничества