HR-менеджер
✨ Приглашаем "HR-менеджера" в команду AMD✨
Хотим обратить Ваше внимание! Мы ищем универсального менеджера, готового закрывать как линейные позиции, так и массовые.
Преимущества работы с нами:
-
Гарантия высокого уровня дохода
-
Возможность выбора более интересных для подбора вакансий
-
Теплая и дружеская атмосфера в отделе персонала
-
Активное участие в развитии бренда работодателя и корпоративной культуры
-
Возможность реализации индивидуальных HR проектов внутри компании
-
Структура оплаты: оклад + KPI (Что позволяет влиять на уровень своего дохода)
-
Официальное оформление по ТК РФ, белая заработная плата
-
Ноутбук, смартфон, сотовая связь, доступы к сайтам без ограничений
-
Подарки сотрудникам и детям на праздники
-
Ежемесячные корпоративные мероприятия
Наши ожидание от кандидата:
- Опыт работы в подборе персонала от 1 года
- Умение находить не проблемы, а решения
- Знание методов оценки кандидатов и проведения интервью по компетенциям (Желательно)
- Развитые коммуникативные навыки
Чем необходимо заниматься:
- Подбор персонала: Составление профиля должности, мониторинг рынка, скрининг резюме, проведение первичных телефонных интервью, онлайн собеседований и очных встреч
- Координация кандидатов на всех этапах, предусмотренных в отборе
- Подготовка и координация плана адаптации для офисных сотрудников
- Ведение CRM системы E-staff
Если Вам это подходит - в сопроводительном письме необходимо указать среднее количество закрываемых вакансий в месяц, при желании, с указанием уровня сложности.
Обслуживать клиентов: работать со счетами, пластиковыми картами и денежными переводами. Продавать банковские и страховые продукты (кредитные продукты, карты, вклады).
Обслуживать клиентов: работать со счетами, пластиковыми картами и денежными переводами. Продавать банковские и страховые продукты (кредитные продукты, карты, вклады).