Награды компании 0 наград из 3
Забота о сотрудниках Получена: 28.10.2024
60% выполнено
Есть у 1.2% компаний на Dream Job

Работодатель поддерживает достойные условия труда и отдыха для сотрудников

Карьерный рост Получена: 28.10.2024
29% выполнено
Есть у 2.3% компаний на Dream Job

В компании есть возможности для карьерного и профессионального роста сотрудников

Корпоративная культура Получена: 28.10.2024
62% выполнено
Есть у 3.8% компаний на Dream Job

Сотрудники отмечают профессионализм руководства и хорошую атмосферу в коллективе

Руководитель проекта

Более 6 лет
Полная занятость
Полный день
Описание вакансии

Публичное акционерное общество «Авиационный комплекс им. С.В. Ильюшина» (ПАО "Ил") образовано в 1933 году. В настоящее время ПАО "Ил", постоянно взаимодействуя с ведущими производителями комплектующих изделий авиационной техники, научно–исследовательскими институтами и крупнейшими авиакомпаниями выполняет полный комплекс работ, связанных с разработкой, модернизацией, испытаниями, подготовкой и сопровождением производства образцов авиационной техники, поддержанием летной годности ранее произведенных воздушных судов марки «Ил». ПАО "Ил" возглавляет Дивизион транспортной авиации ОАК "Объединённая Авиастроительная корпорация" в составе Госкорпорации Ростех.

ПАО "Ил" включено Минпромторгом России в Перечень организаций, находящихся в сводном реестре организаций ОПК и является организацией оборонно-промышленного комплекса.

Обязанности:

  • Согласовывать договороные документов на работы в рамках проведения сертификационных работ по проектамподдержания летной годности, модернизации АТ
  • Планировать предложения по модернизации АТ, основных изделий в рамках контрактов, договоров, решений и поддержания исправности их в эксплуатации
  • Взаимодействовать с Сертификационными центрами, Авиарегистром России и ФАВТ "Росавиация" по части выполнения текущих работ, проводимых в рамках Сертификационных работ
  • Участвовать в разработке, совместно с другими подразделениями ПАО Ил, директивных документов на выполнение работ по проведению Сертификационных работ, поддержанию летной годности, модернизации АТ

Требования:

  • Высшее техническое образование
  • Опыт работы в производственной/машиностроительной/инженерно-технической области

  • Опыт управления проектами в области машиностроительного производства

  • Опыт взаимодействия с государственными и иными органами, организациями и предприятиями, участвующими и имеющими отношение к реализации программ проекта

  • Опыт создания и обеспечания эффективного функционирования системы управления жизненным циклом изделий авиационной техники

  • Опыт построения и оптимизации комплексных схем производственной кооперации, в т.ч. с возможной взаимоувязкой программ

Мы предлагаем:

  • Работу в стабильной компании, в команде профессионалов
  • Конкурентный уровень заработной платы и дополнительную систему премирования
  • Полис ДМС
  • Насыщенную корпоративная жизнь: мероприятия, семейные конкурсы и активности, внутреннее и внешнее обучение
  • Посещение физкультурно – оздоровительного комплекса на территории предприятия
  • График работы 5\2 с 8:00 до 17:00
  • Офис в шаговой доступности от м. Аэропорт
Ключевые навыки
серийное производство
ОКР
Опытно-конструкторские работы
Сертификация
АТ
Летная годность
Модернизация
Вакансия опубликована: сегодня, Москва
Похожие вакансии
Руководитель проектов
PROTALENT Lab
Новая
От 3 до 6 лет
Руководитель проектов (машиностроение)
Концерн ВКО Алмаз - Антей
Новая
Более 6 лет
Что говорят сотрудники

Руководитель проектов

Москва,
июль 2022
Работал 1-2 года
2,3
Что нравится
Уровень инженерных компетенций. Долгая история и традиции производства. Надёжность и стабильность.
Что можно улучшить
Гибкость выбора графика и условий работы. Современные технологии для административного персонала.

Руководитель проекта

Москва,
декабрь 2021
Работаю 3-5 лет
3,0
Что нравится
Стабильный заработок, оплата производится в соответствии с законодательством и без задержек. Интересная тематика и проекты. Есть спорткомплекс на территории с удобным графиком работы.
Что можно улучшить
Обеспечить кадровую стабильность: довольно сильная текучка. Улучшить идеологию развития предприятия, воедино оценить и интегрировать возможности коллектива для обеспечения стабильной работы механизма компании. Поработать над корпоративным развитием научного и прикладного потенциала сотрудников, наладить систему развития повышения квалификации.
Ил
3,5
Хорошо
61%
Рекомендуют
Оценки по категориям
3,8
Условия труда
4,3
Коллектив
3,1
Руководство
3,5
Уровень дохода
3,5
Условия для отдыха
2,9
Возможности роста
Преимущества и льготы компании
Сотрудники чаще всего указывали следующие льготы и преимущества на основании 104 отзывов
88% Своевременная оплата труда
73% Удобное расположение работы
72% Оплата больничного
66% Медицинское страхование
53% Наличие кухни, места для обеда
48% Место для парковки
31% Система наставничества
29% Профессиональное обучение
29% Корпоративные мероприятия
10% Гибкий рабочий график
6% Удаленная работа
6% Компенсация питания
6% Оплата мобильной связи
4% Корпоративный транспорт
2% Оплата транспортных расходов
Опыт в разделе вакансии на Dream Job