HR менеджер
КровляАльянс — интернет-магазин и розничный дистрибьютор кровельных и строительных материалов в России и СНГ. Мы также являемся поставщиком для других компаний, занимающихся продажей кровельных материалов, и входим в ТОП дистрибьюторов ведущих производителей России и Европы. Мы на рынке уже более 18 лет.
Наши офисы находятся в Москве, Санкт-Петербурге, Новосибирске и Узбекистане, а головной офис расположен в Подольске (р-н Щербинка, ул. Южная, 10).
В последние годы наш бизнес в сфере e-commerce значительно вырос, и количество сотрудников увеличилось с 15 до 150 человек. В связи с этими изменениями и необходимостью отстроить HR-процессы, мы ищем талантливого и опытного HR менеджера в нашу команду.
Сайт компании: www.krovalians.ru
Сайт розничного отдела: www.krovelnii.ru
Чем предстоит заниматься?
- Подбор персонала: полный цикл (от участия в прогнозировании потребности до успешного вхождения кандидата в должность); анализ рынка труда, мониторинг заработных плат, отчетность.
- Адаптация персонала: разработка программ адаптации, систем оценки и мотивации персонала, контроль адаптации новых сотрудников.
- Обучение персонала: планирование, разработка программ обучения, поиск провайдеров, организация процесса, оценка результата. Участие в автоматизации процесса обучения.
- Ведение кадрового делопроизводства (частично - все шаблоны разработаны).
Что еще важно:
- Дополнительное образование в области подбора персонала (тренинги, вебинары - как преимущество);
- Опыт работы в рекрутменте от 2 лет;
- Знание пакета программ MS Office;
- Отличные коммуникативные навыки (умение устанавливать контакт и выстраивать отношения).
Что мы предлагаем:
- Заработная плата: обсуждается индивидуально, отталкиваемся от ожиданий кандидата;
- Дополнительные премии, которые привязаны к росту продаж;
- Офис в Подольске, р-н. Щербинка, ул. Южная, 10;
- График работы: с 9:00 до 18:00, можно работать в офисе или в гибридном формате (вт и чт обычно удаленно);
- Оформление по ТК РФ (возможны варианты СМЗ или ИП);
- Мы проводим классные корпоративные мероприятия (например, новогодние праздники в Турции), тренинги и обучения для сотрудников.
Обслуживать клиентов: работать со счетами, пластиковыми картами и денежными переводами. Продавать банковские и страховые продукты (кредитные продукты, карты, вклады).
Обслуживать клиентов: работать со счетами, пластиковыми картами и денежными переводами. Продавать банковские и страховые продукты (кредитные продукты, карты, вклады).