Менеджер по подбору персонала

Крупная многоотраслевая группа компаний со штатом более 5000 чел.

В состав Холдинга входят:

• 9 собственных карьеров по добыче и производству щебня;
• транспортно-логистические компании;
• дорожно-строительная компания ;
• производство опор ЛЭП и металлоконструкций;
• ж/д компания с собственным локомотивным парком.

В связи с уходом в декретный отпуск сотрудника открыта вакансия - "Менеджер по подбору персонала".

Мы предлагаем:

• Официальную заработную плату (оклад от 60 000 до 70 000 руб.), ежегодную индексацию;
• ДМС (возможность консультаций и прохождения обследований в частных клиниках бесплатно, в т.ч. стоматология);
• Скидку для сотрудников в кафе бизнес-центра;
• Билеты от компании в зоопарк, на футбольные матчи;
• Корпоративную фитнес-программу;
• Работу в комфортабельном офисе в центре города (БЦ "Панорама");
• Возможность выбрать график работы (08:00-17:00 / 09:00-18:00);
• Срочный трудовой договор - на период декретного отпуска основного сотрудника. В дальнейшем рассмотрим перевод на основную ставку.

Наши ожидания:

• Хорошие коммуникативные навыки, умение убеждать и договариваться с людьми, высокий уровень эмпатии;
• Умение проводить очные интервью и телефонные переговоры;
• Опыт работы с различными источниками по подбору персонала (рекрутинговые сайты, СМИ, соц.сети);
• Желателен опыт работы в CRM-программах по автоматизации подбора персонала (E-Staff, Хантфлоу и пр.).

Ваш функционал:

• Подбор специалистов, руководителей middle-уровня в Управляющую компанию Холдинга, а также производственного персонала горной отрасли;
• Работа с различными источниками по подбору персонала (рекрутинговые сайты, соц. сети, СМИ и пр.);
• Проведение телефонных переговоров и очных интервью с кандидатами;
• Сопровождение процесса трудоустройства кандидатов;
• Своевременное закрытие вакансий на основании заявок на подбор;
• Ведение ежемесячной отчетности.

Оставляйте отклик или звоните по телефону. Всегда рады ответить на ваши вопросы.