Менеджер по работе с маркетплейсами (Ассистент)
*Для кандидатов начального уровня - ОБУЧЕНИЕ в рабочем процессе.
Комфортная рабочая атмосфера и создание дружной и сплоченной команды — отличительная черта нашей корпоративной культуры.
Что нужно делать:
- Основной упор в работе на e-commerce (ведение маркетплейсов).
- Работа с личным кабинетом (заведение карточек, загрузка инфографики, проработка фильтров);
- Мониторинг цен конкурентов;
-
Помощь менеджеру маркетплейсов.
- Отвечать на отзывы, вопросы
- Подготовка тз дизайнеру на инфографику
- Загрузка сео описания товаров
- Работа с ошибками в карточках товара
- Загрузка Rich контента
- Работа с загрузкой цен на площадках
- Выполнение иных заданий менеджера, необходимых для работы с электронными площадками
Что нужно знать (желание разобраться):
- Понимание принципов работы популярных маркетплейсов;
- Опыт работы с Битрикс24
- Владение: Excel - ВПР, Сводные таблицы
*Для кандидатов начального уровня - ОБУЧЕНИЕ в рабочем процессе.
Что мы предлагаем:
- Своевременные выплаты заработной платы, 2 раза в месяц. Фикс. +% от оборота
- Дружный, молодой коллектив и адекватное руководство.
- Развитие навыков и знаний за счёт большого интересных задачах.
- Перспективы карьерного роста.
- Удобный график работы: с 09:00 до 18:00 или с 10:00 до 19:00.
- Комфортные условия работы и бесплатное кофе + сладости и печеньки!
Будем рады видеть Вас в наших рядах!
Обслуживать клиентов: работать со счетами, пластиковыми картами и денежными переводами. Продавать банковские и страховые продукты (кредитные продукты, карты, вклады).
Обслуживать клиентов: работать со счетами, пластиковыми картами и денежными переводами. Продавать банковские и страховые продукты (кредитные продукты, карты, вклады).
Маркетолог
- Восприимчивость к новым идеям и изменениям.
- Программа онбординга и развития сотрудников
Ассистент специалиста по контекстной рекламе
Интернет-маркетолог
Нет четко поставленных задач, нет нормального описания, приходится по несколько раз уточнять детали, которые можно сразу пояснить. Задачи ставятся по принципу "надо вчера". И не важно, что аврал и ты не успеваешь.
2) Сверхурочная постоянная работа, которая не оплачивается. Нет премий.
3) Плохая коммуникация между сотрудниками.
4) Работать приходится в душном помещении.
5) За ошибку одного получают все.