Инспектор по кадрам-делопроизводитель
1. Работу по комплектованию учреждения кадрами.
2. Учет личного состава учреждения.
3.Прием, перевод и увольнение работников.
4. Формирует и ведет личные дела работников.
5. Заполняет, учитывает и хранит трудовые книжки работников.
6. Ведет учет предоставления отпусков работникам, составляет графики очередности отпусков и осуществляет контроль за их соблюдением.
7. Составляет установленную отчетность в установленные сроки (в том числе отчет в СФР – подраздел 1.1. раздела 1 формы ЕФС-1).
8. Составляет табели учета использования рабочего времени по всем работникам учреждения, кроме педагогических работников.
9. Участвует в разработке и подготовке должностных инструкций работников учреждения.
10. Является ответственным лицом за организацию и ведение воинского учета в учреждении.
11. При приеме работников на работу знакомит под роспись с локальными нормативными актами учреждения. Направляет на медицинский осмотр и на инструктаж по технике безопасности.
Требования:
Высшее образование, опыт работы от 1 года
медицинская книжка или готовность ее оформить