Охранник на автостанцию
от 44 000 ₽
От 1 года до 3 лет
Полная занятость
Сменный график
Описание вакансии
Приглашаем сотрудников охраны на автостанцию
Обязанности:
- Охрана объекта, патрулирование территории
- Обеспечение контрольно-пропускного режима на территории объекта (в зависимости от объекта)
Требования:
- Наличие документов УЧО, разрешающих охранную деятельность (4-6-й разряд)
- Действующие мед. справки 002-о/у, 003-о/у, 002-чо/у, периодическая проверка (желательно)
Условия:
- График сменный 1/2, возможны подработки
- Проживание на объекте (оборудованные комнаты для сна, отдыха и приема пищи)
- Заработная плата 2450 р/ смена
- Стабильные выплаты з/п
- Помощь с оформлением мед. справок, прохождением периодической проверки
- Корпоративные бонусы: премии (по итогам года, квартальные, к юбилею дня рождения, ко дню ЧОПа), материальная помощь
- Премия: "Приведи друга - получи премию" - 4000 руб.
Ключевые навыки
Вакансия опубликована:
вчера,
Москва
Похожие вакансии
Что говорят сотрудники
Все 7 отзывов по этой специальности
Охранник
Москва,
июль 2024
Что нравится
ЧОП «Логос Титул» надёждный работодатель, работаю уже 6 год. Оптимальные бытовые условия, удобный график работы. Зарплата выплачивается вовремя, есть премирование сотрудников охраны.
Что можно улучшить
Ничего, руководство все вопросы решает оперативно и по возможности идёт навстречу. Рекомендую.
Охранник
Москва,
июль 2024
Что нравится
отличный коллектив, своевременная оплата, чистое место работы.
Что можно улучшить
все устраивает, повышение коэффициента зп своевременное. . . . .
Охранник
Москва,
июль 2024
Что нравится
ЧОП Логос Титул - надежная организация с хорошо отлаженной работой!Официальное трудоустройство, з/п выплачивается без задержек, премирование, покупка билетов туда- обратно .
Одни плюсы!
ЧОП рекомендую !
Что можно улучшить
Даже не знаю ,что улучшить .Меня как и многих всё устраивает !
Оценки по категориям
Преимущества и льготы компании
Сотрудники чаще всего указывали следующие льготы и преимущества на основании 8 отзывов
88%
Своевременная оплата труда
63%
Оплата больничного
63%
Оплата транспортных расходов
50%
Удобное расположение работы
50%
Наличие кухни, места для обеда
50%
Гибкий рабочий график
38%
Профессиональное обучение
25%
Медицинское страхование
25%
Система наставничества
13%
Компенсация питания
13%
Место для парковки
13%
Оплата мобильной связи
13%
Корпоративные мероприятия