Ведущий специалист по подбору персонала

Обязанности:

— Размещение объявлений, сбор и рассмотрение откликов по рабочим специальностям.
— Активный поиск сотрудников (инженеры, сварщики, слесари, монтажники).
— Проведение телефонных интервью.
— Коммуникация с кадровым отделом по кадровым ресурсам.
— Получение документов – согласование со службой безопасности.
— Контроль заявкой на пропуск.
— Создание и актуализация базы резерва кандидатов.
— Ведение отчетности.
— Запрос информации о необходимых кадровых ресурсах и согласование с руководителями проектов необходимого количества.
— Размещение рабочих в общежитии.
— Контроль, за наличием свободных мест в общежитии.
— Сопровождение сотрудников при трудоустройстве и увольнении совместно с диспетчером по кадрам.

Требования:

— Опыт работы в массовом подборе персонала (строительство).
— Ответственность, энергичность, внимательность, трудолюбие.
— Умение работать в режиме многозадачности (ведем кандидата до конца).
— Коммуникабельность.

Условия:

— Официальное трудоустройство с первого дня в соответствии с ТК РФ.
— Отпуск 28 дней по ТК РФ.
— График работы - 5/2 пн-чт с 09:00 до 18:00, пт - с 09:00 до 17:00.
— Возможность карьерного роста.
— Вся з/п белая, выплачивается два раза в месяц, без задержек на карту.
— Сплоченный коллектив и компетентное руководство.
— Офис расположен по адресу: г. Москва, Средний Тишинский переулок д.28.