Консультант отдела развития газификации и организации эксплуатации объектов ТЭК
-
1) участие в подготовке предложений по проектам программ газификации Московской области, контроль реализации программ газификации Московской области;
2) участие в разработке нормативных правовых документов, относящихся
к компетенции отдела;3) участие в подготовке проектов докладов и других документов, относящихся к компетенции отдела;
4) участие в работе по координации взаимодействия с центральными исполнительными органами государственной власти Московской области, органами местного самоуправления Московской области и организациями в сфере газоснабжения;
5) участие в реализации Закона Московской области № 12/2022-ОЗ «О предоставлении дополнительной меры поддержки отдельных категорий граждан по осуществлению газификации индивидуальных жилых домов в Московской области»;
6) участие в реализации государственной программы Московской области «Развитие инженерной инфраструктуры и энергоэффективности» на 2018 - 2026 годы, в частности, предоставление субсидии на цели льготной газификации в рамках Закона № 12/2022-ОЗ (работа с отчетностью, работа в системе ГИС РЭБ);
7) участие в рассмотрении обращений федеральных органов исполнительной власти, государственных органов субъектов РФ, предприятий, организаций, граждан.
-
- Опыт работы в органах государственной или муниципальной власти, знание систем электронного документооборота (желательно);
- Продвинутый уровень владения MS Excel (работа со сводными таблицами);
- Владение программой Power Point;
- Коммуникабельность;
- Умение работать в условиях многозадачности;
- Нацеленность на результат;
- Знание бюджетных процессов, работа в системах электронного бюджета
-
- Стабильная заработная плата;
- Профессиональный дружный коллектив;
- Ежегодный оплачиваемый отпуск.
Заработная плата по результатам собеседования.
Ведущий аналитик отдела утверждения инвестиционных программ
Ежегодные выплаты к отпуску, возможна разовая выплата по случаю свадьбы, рождения ребенка и т.д.
Дружный коллектив
Увеличить уровень ЗП
Упростить возможность карьерного роста (сейчас возможно повышение в случае увольнения другого сотрудника и освобождения ставки)
Увеличение числа сотрудников или снижение круга обязанностей
Расположение офиса