Начальник отдела методологии и расчётов уставок РЗА

Акционерное общество «Россети Янтарь» создано в 1945 году, и сегодня является самой крупной сетевой компанией на территории Калининградской области.

Если Вам интересна работа в одной из крупнейших компаний России, если Вы хотите быть частью сплоченной команды электроэнергетиков, если Вы готовы следовать корпоративным ценностям нашей компании – мы будем рады познакомиться с Вами!

Чем предстоит заниматься:

• Формирование технических требований к устройствам РЗА;​​​​​​​
• Рассмотрение и согласование технических условий, технических заданий, проектной и рабочей документации на создание, реконструкцию, техническое присоединение и схему выдачи мощности объектов электроэнергетики в части РЗА;
• Согласование в части РЗА пусковых схем ЛЭП и электрооборудованию и предусмотренных в них объемов устройств РЗА ЛЭП и оборудования;
• Участие в подготовке решений и указаний в части РЗА по схемам и режимам работы энергосистемы;Проверка соответствия параметров настройки устройств РЗА ЛЭП и оборудования 110-330 кВ;
• Выполнение расчетов токов и напряжений при которых замыканиях и других аварийных режимах, определение принципов выполнения, алгоритмов функционирования устройств РЗ и СА ЛЭП и электрооборудования, определение условий селективности и чувствительности, расчет параметров настройки (уставок) и характеристик этих устройств в соответствии с утвержденными перечнями устройств РЗА.

Наши ожидания от кандидата:

• Высшее электротехническое образование;
• Знание компьютерных и профильных программ (Word, Excel);
• Умение работать СПК, знание ПУЭ, ПТЭЭП, ПТБ;
• Коммуникабельность, дисциплинированность, обучаемость;
• Опыт работы в должности инженера по РЗА 1 категории не менее 3х лет.

Что мы предлагаем:

• Официальное трудоустройство по ТК РФ;
• График работы: 5/2, с 08:00 до 17:00;
• Стабильная выплата заработной платы 2 раза в месяц;
• Обширный соцпакет (ДМС, компенсация коммунальных расходов, дополнительные выплаты к отпуску, компенсация на приобретение путевок для сотрудников в санаторий-профилакторий «Энергетик» и т.д.);
• Размер оплаты труда обсуждается на собеседовании.

Будем рады видеть Вас частью нашей профессиональной команды!​​​​​​​