Машинист конвейера
55 000 - 110 000 ₽
Нет опыта
Полная занятость
Сменный график
Описание вакансии
Обязанности: -
Управление конвейерами, элеваторами, шнеками, питателями, перегрузочными тележками, приводной станцией конвейера.
- Обслуживание конвейеров с дистанционным управлением, конвейеров с производительностью до 200 тонн в час в подземных выработках и до 500 тонн в час на поверхностных работах.
- Регулирование натяжных устройств и хода ленты.
- Наблюдение за исправным состоянием перегрузочных течек, натяжных барабанов, редукторов питателей, автоматических устройств, установленных на конвейере, за правильной разгрузкой материалов в приемные агрегаты.
- Участие в наращивании и переноске конвейеров, соединении лент и цепей.
-
Координация работы самоходного конвейера с работой экскаватора.
- Ответственность.
- Соблюдение правил техники безопасности, охраны труда и пожарной безопасности.
Условия:
- Официальное трудоустройство согласно ТК РФ.
- Работа возможна сменами, вахтой.
- 4 % в год за вредность.
- Предоставление жилья за счет работодателя.
- Бесплатное питание (комплексные обеды).
- Оплата поезда до места работы.
- Суточные (выплачиваются в конце вахты).
Ключевые навыки
Вакансия опубликована:
5 ноября 2024,
Кушва
Похожие вакансии
Машинист конвейера
55 000 - 110 000 ₽
Обслуживать клиентов: работать со счетами, пластиковыми картами и денежными переводами. Продавать банковские и страховые продукты (кредитные продукты, карты, вклады).
АПК Кушвинский щебзавод
6 отзывов
Кушва,
8 ноября 2024
Что говорят сотрудники
Машинист тепловоза
Кушва,
сентябрь 2024
Что нравится
Работающие тепловозы, вкусно кормят, спец. одежду выдают зимнюю и летнюю, руководитель человечный, удобный график.
Что можно улучшить
Зарплата нормальная для Кушвы, но хотелось больше. А так все устраивало.
Оценки по категориям
Преимущества и льготы компании
Сотрудники чаще всего указывали следующие льготы и преимущества на основании 6 отзывов
83%
Своевременная оплата труда
83%
Место для парковки
67%
Наличие кухни, места для обеда
67%
Удобное расположение работы
67%
Оплата больничного
50%
Компенсация питания
50%
Корпоративный транспорт
50%
Гибкий рабочий график
17%
Профессиональное обучение
17%
Система наставничества
17%
Корпоративные мероприятия