Награды компании 0 наград из 3
Забота о сотрудниках Получена: 17.10.2024
55% выполнено
Есть у 1.3% компаний на Dream Job

Работодатель поддерживает достойные условия труда и отдыха для сотрудников

Карьерный рост Получена: 17.10.2024
62% выполнено
Есть у 2.5% компаний на Dream Job

В компании есть возможности для карьерного и профессионального роста сотрудников

Корпоративная культура Получена: 17.10.2024
60% выполнено
Есть у 3.7% компаний на Dream Job

Сотрудники отмечают профессионализм руководства и хорошую атмосферу в коллективе

Начальник отдела календарно сетевого планирования

до 250 000
От 3 до 6 лет
Полная занятость
Вахтовый метод
Описание вакансии

Работа вахтовым методом с графиком 60/30

Место работы: г. Новый Уренгой

Обязанности:

  • Организация и осуществление сбора исходных данных от структурных подразделений Общества, Заказчика для построения календарно-сетевых графиков проектов.
  • Организация и осуществление детальных календарно-сетевых графиков по всем уровням иерархии, с последовательностью назначения связей между операциями, относительно технологий работ, назначением ресурсов на работы в ПО Oracle Primavera P6.
  • Организация и осуществление согласования календарно-сетевых графиков объектов со структурными подразделениями Общества, с Заказчиком строительства.
  • Формирование нормативных баз типовых требований для календарно-сетевых моделей, выносит на согласование предложения и корректировки в типовые требования для нормирования ресурсов с учетом реальной ситуации и выполнению работ.
  • Организация и участие в формировании графика производства работ из ПО Oracle Primavera P6 для отдельных исполнителей, в том числе суточно-месячных графиков по отдельным объектам и работам.
  • Организация и участие в процессе формирования людских и технических ресурсов, стоимостных показателей на основании данных из ПО Oracle Primavera P6 по отдельным объектам и работам.
  • Взаимодействие со структурными подразделениями Общества и ген. Подрядчиком для составления базовых плана работ, оценка рисков на смещение сроков базового плана, влияние на риски для исключения отставаний строительства.
  • Организация и осуществление сбора данных для актуализации календарно-сетевых графиков объекта на регулярной основе.
  • Организация работ по сбору ежедневных сводок выполненных объемов работ для внесения в ПО Oracle Primavera P6.
  • Формирование отчетных материалов, анализ полученных данных, выявление критических позиций, влияние на риски работ для их своевременного начала и окончания.

Требования:

  • Высшее техническое или экономическое образование.
  • Опыт работы от 3 лет на должности эксперта в строительстве.
  • Продвинутым пользователь exсel.
  • Является уверенным пользователь Oracle Primavera P6.
  • Знание основ выполнения работ строительства объектов.
  • Знание и понимание технологий работ строительства, умение построить взаимосвязи между работами, этапами работ.
  • Понимание процессов выполнения и выдачи ПИР для объектов.
  • Понимание процессов комплектации объекта от создания заявок на потребность до доставки МТР до объекта.
  • Понимание основных принципов строительства.
  • Умение анализировать полученные данные и прогнозировать предполагаемые последствия отклонений от утвержденного графика.
  • Способность предлагать возможные пути решения по ликвидации отставаний, формировать данные для корректирующих мероприятий.

Условия:

  • Вахтовый метод работы 60х30;
  • Белая заработная плата 2 раза в месяц;
  • Официальное оформление по ТК РФ;
  • Питание, проживание, спец одежда за счет компании;
  • Компенсация проезда и затрат на мед осмотр;
  • Страхование жизни и здоровья сотрудника.

Ключевые навыки
Руководство коллективом
Организаторские навыки
Планирование
Управленческая отчетность
Управление командой
Деловая коммуникация
Работа с большим объемом информации
Вакансия опубликована: 4 октября 2024, Челябинск
Похожие вакансии
Начальник участка (Хабаровский край)
180 000 - 225 000
Апекс Групп
От 3 до 6 лет
Что говорят сотрудники

Эксперт-аналитик

Уфа,
декабрь 2023
Работаю 3-5 лет
5,0
Что нравится
ответственность, уверенность в завтрашнем дне
Что можно улучшить
коммуникация между сотрудниками

Машинист

Новый Уренгой,
март 2023
Работаю 1-2 года
3,7
Что нравится
Зарплата вовремя,условия проживания хорошие,кормят нормально, есть выбор. Оплачивают проезд. Это из плюсов. Что касается минусов полный бардак по работе. С запасными частями проблемы. Постоянные пересаживания из одной техники на другую.
Что можно улучшить
Коммуникация между итр и работниками
ГСП-2
3,6
Хорошо
58%
Рекомендуют
Оценки по категориям
3,4
Условия труда
3,9
Коллектив
3,3
Руководство
3,6
Уровень дохода
3,7
Условия для отдыха
3,6
Возможности роста
Преимущества и льготы компании
Сотрудники чаще всего указывали следующие льготы и преимущества на основании 38 отзывов
71% Оплата больничного
68% Своевременная оплата труда
63% Наличие кухни, места для обеда
61% Профессиональное обучение
50% Корпоративные мероприятия
47% Оплата транспортных расходов
47% Корпоративный транспорт
45% Медицинское страхование
39% Система наставничества
34% Удобное расположение работы
32% Компенсация питания
24% Оплата мобильной связи
13% Удаленная работа
13% Место для парковки
8% Гибкий рабочий график
Опыт в разделе вакансии на Dream Job