Награды компании 0 наград из 3
Забота о сотрудниках Получена: 19.09.2024
89% выполнено
Есть у 1.3% компаний на Dream Job

Работодатель поддерживает достойные условия труда и отдыха для сотрудников

Карьерный рост Получена: 19.09.2024
91% выполнено
Есть у 2.6% компаний на Dream Job

В компании есть возможности для карьерного и профессионального роста сотрудников

Корпоративная культура Получена: 19.09.2024
96% выполнено
Есть у 3.8% компаний на Dream Job

Сотрудники отмечают профессионализм руководства и хорошую атмосферу в коллективе

Директор по стратегическому развитию девелоперской компании (служба технического заказчика)

От 3 до 6 лет
Полная занятость
Полный день
Описание вакансии

Группа компаний РАЗВИТИЕ — одна из крупнейших девелоперских компаний Воронежа и области, в портфеле которой порядка 1 млн. м2 недвижимости. Это жилые площади от эконом - до бизнес-класса, а также коммерческая недвижимость.

ГК РАЗВИТИЕ уверенно занимает позицию лидера по объёмам текущего строительства на рынке жилья Воронежской области.

Согласно данным Единого ресурса застройщиков (ЕРЗ) -на начало 2024 года мы вошли в ТОП-20 застройщиков России

Наша миссия – не просто строить дома, а создавать архитектуру города, обновлять его облик и задавать стандарты новой жилой застройки. Мы берем на себя ответственность за развитие территорий, где расположены наши жилые комплексы.

Молодая и дружная компания "Развитие" расширяется - у нас открываются региональные офисы, новые департаменты.

Группа компаний «Развитие» даёт возможность стать частью большой команды! Наши проекты набирают масштаб, растут объёмы работ. Мы ищем строителя-управленца, который способен разобраться в каждом этапе строительного процесса и эффективно их организовывать.

Обязанности:

  • Анализ земельных участков и имущественных комплексов, предлагаемых к приобретению;
  • Подготовка для руководителя-карты рисков приобретения активов (участки, имущественные комплексы (оценка инвестиционной привлекательности -проработка снабжения инженерными ресурсами и тд);
  • Формирование для руководителя базовых условий сделки;
  • Подготовка "дорожной карты" для реализации проектов: разработка, согласование концепции, разработка ППТ, отработка замечаний;
  • Межевание и регистрация земельных участков;
  • Формирование ТЗ на изыскания, проектирование, запрос и получение точек подключения к инженерным сетям, договоры техприсоединения;
  • Запрос и получение согласований ИРД; экспертиза проекта;
  • Разработка методологии управления проектами
  • Формирование и руководство командой (юристы, аналитики, инженеры)
Требования:
  • Высшее техническое образование;
  • Опыт оформления разрешительной документации в девелоперской компании, административных структурах;
  • Лидерские качества, полная эмоциональная стабильность, абсолютная нацеленность на результат;
  • Знание законодательства и иных нормативно-правовые актов: Градостроительный кодекс; земельный кодекс; правила землепользования застройки;
  • Опыт взаимодействия с РСО, заключение договоров тех.присоединения, расчет и оптимизация нагрузки на сети, опыт сдачи инженерных систем в эксплуатацию.
Условия:
  • Работа в федеральной компании;
  • Социальный пакет;
  • Официальное трудоустройство;
  • з/п ожидания обсуждаются индивидуально и не имеют пределов;
  • Служебный автомобиль (при необходимости с водителем);

  • Помощь в переезде из других регионов.
Ключевые навыки
Стратегия Развития
Анализ конкурентной среды
Управленческие навыки
Руководство коллективом
Организационные навыки
Управленческая отчетность
Проектный менеджмент
Управление командой
Анализ рынка
Управление процессами
Стратегический консалтинг
Вакансия опубликована: 16 сентября 2024, Воронеж
Похожие вакансии
Руководитель филиала проектной компании (ГИП)
ГРУППА КОМПАНИЙ ЭКОНИВА
От 3 до 6 лет
Руководитель проектов
от 150 000 ₽
Рустарк
От 3 до 6 лет
Группа компаний Развитие
Открытый работодатель
4,6
Очень хорошо
89%
Рекомендуют
Оценки по категориям
4,6
Условия труда
4,7
Коллектив
4,6
Руководство
4,6
Уровень дохода
4,5
Условия для отдыха
4,4
Возможности роста
Преимущества и льготы компании
Сотрудники чаще всего указывали следующие льготы и преимущества на основании 35 отзывов
89% Своевременная оплата труда
80% Удобное расположение работы
60% Наличие кухни, места для обеда
34% Корпоративные мероприятия
23% Оплата больничного
20% Профессиональное обучение
17% Оплата транспортных расходов
14% Удаленная работа
11% Гибкий рабочий график
11% Место для парковки
11% Оплата мобильной связи
9% Система наставничества
6% Корпоративный транспорт
3% Компенсация питания