Наладчик оборудования металлопокрытий и окраски
от 80 500 ₽
От 1 года до 3 лет
Полная занятость
Сменный график
Описание вакансии
Обязанности: - Подготовка и запуск линии окраски, включение приточно-вытяжной вентиляции и общеобменной;
- Продувка воздухоподающих систем, слив конденсата, контроль равномерности циркуляции оборотной;
- Контроль параметров процесса окраски деталей и обслуживание окрасочного оборудования;
- Регулировка и промывка оборудования;
- Осуществлять контроль состояния оборудования;
- Заполнять карту запуска;
- Опыт работы от 1 года
- Правильность выполнения операций
- Аккуратность, ответственность, внимательность
- Знание технологий окраски пластмассовых изделий, работа с манометром и контрольном измерительным приборам
- Знания параметров окрасочной линии
- График работы: 5/2 (3-и смены)
-
Приветственный бонус новому сотруднику 15000 руб.
- Оформление в соответствии с ТК РФ (полный социальный пакет, белая заработная плата)
- Доставка корпоративным транспортом
- Бесплатное комплексное питание
- Обеспечение спецодеждой
Вакансия опубликована:
22 октября 2024,
Тольятти
Что говорят сотрудники
Все 6 отзывов по этой специальности
Инженер
Нижний Новгород,
ноябрь 2024
Что нравится
Молодой сплочённый коллектив, поддержка руководителя, чистота на производстве, доброжелательное отношение сотрудников друг к другу.
Что можно улучшить
Организовать служебный транспорт, спортивные игры, для повышения командного духа и взаимопонимания сотрудников.
Литейщик
Нижний Новгород,
март 2024
Что нравится
Близко к дому, дружный коллектив, хорошее руководство
Что можно улучшить
Коммуникация между сотрудниками ,
Литейщик
Нижний Новгород,
март 2024
Что нравится
Стабильность, ответственность, хороший и дружный коллектив.
Что можно улучшить
Коммуникацию между сотрудниками.
Оценки по категориям
Преимущества и льготы компании
Сотрудники чаще всего указывали следующие льготы и преимущества на основании 51 отзыва
76%
Своевременная оплата труда
71%
Удобное расположение работы
71%
Наличие кухни, места для обеда
71%
Оплата больничного
67%
Место для парковки
47%
Система наставничества
45%
Корпоративный транспорт
43%
Корпоративные мероприятия
39%
Профессиональное обучение
20%
Гибкий рабочий график
12%
Медицинское страхование
6%
Компенсация питания
4%
Оплата транспортных расходов
2%
Удаленная работа
2%
Оплата мобильной связи