Награды компании 0 наград из 3
Корпоративная культура Получена: 16.01.2025
48% выполнено
Есть у 3.7% компаний на Dream Job

Сотрудники отмечают профессионализм руководства и хорошую атмосферу в коллективе

Забота о сотрудниках Получена: 16.01.2025
45% выполнено
Есть у 1.2% компаний на Dream Job

Работодатель поддерживает достойные условия труда и отдыха для сотрудников

Карьерный рост Получена: 16.01.2025
25% выполнено
Есть у 2.3% компаний на Dream Job

В компании есть возможности для карьерного и профессионального роста сотрудников

Бармен

От 1 года до 3 лет
Частичная занятость
Сменный график
Описание вакансии

Гостиничный комплекс «Байкал – Северное море» приглашает присоединиться к дружной и профессиональной команде на должность Бармена.

Обязанности:

  • Открытие, закрытие бара.
  • Обеспечение готовности бара к работе.
  • Контроль порядка в баре.
  • Грамотное обслуживание гостей в соответствии со стандартами Компании.
  • Приготовление чая, кофе, коктейлей.
  • Расчет гостей, соблюдение кассовой дисциплины.
  • Учет в баре.
Требования:
  • Аккуратность, опрятность.
  • Коммуникабельность, стрессоустойчивость.
  • Умение работать самостоятельно, и в команде.
  • Наличие медицинской книжки или готовность её сделать.
  • Знание иностранных языков приветствуется.
Условия:
  • График работы 1/2
  • с 10-00 до 10-00
  • Своевременная заработная плата 2 раза в месяц
  • Ставка 200 руб/ч, после 22-00 ставка 240 руб/ч + премии

  • Вкусные обеды от наших поваров
  • Официальное трудоустройство в соответствии с ТК РФ
  • Полный соцпакет
Вакансия опубликована: 13 января 2025, Иркутск
Что говорят сотрудники

Официант

Иркутск,
август 2024
Работал меньше года
4,0
Что нравится
Хорошее начальство, зарплата средняя, красивое место работы и есть дни отдыха когда можно насладиться пейзажами
Что можно улучшить
Коллектив не очень, уровень зарплаты как для работы вахтого метода не большой,разрешение конфликтных ситуации нет

Официантка

Иркутск,
апрель 2023
Работал меньше года
2,2
Что нравится
свободный график, вкусная еда и основной молодой персонал. доставка на такси (после 10 и до 6 утра)
Что можно улучшить
повысить зп официантам. возможность хоть иногда сидеть, потому что менеджеры только и делают что гоняют, не давая отдохнуть, даже если идет твой 16 час на ногах. не очень ясно как начисляются проценты, я даже не уверена что их начисляли...
берут всех без разбору, порой даже не обучая пихают в самое пекло событий.
Истлэнд, ГК
3,2
Хорошо
48%
Рекомендуют
Оценки по категориям
3,5
Условия труда
3,7
Коллектив
3,1
Руководство
2,7
Уровень дохода
3,3
Условия для отдыха
3,0
Возможности роста
Преимущества и льготы компании
Сотрудники чаще всего указывали следующие льготы и преимущества на основании 27 отзывов
89% Своевременная оплата труда
48% Оплата больничного
44% Наличие кухни, места для обеда
37% Удобное расположение работы
33% Профессиональное обучение
26% Место для парковки
22% Корпоративные мероприятия
15% Компенсация питания
15% Система наставничества
15% Оплата транспортных расходов
11% Оплата мобильной связи
7% Медицинское страхование
7% Корпоративный транспорт
7% Гибкий рабочий график
4% Удаленная работа
Поиск Вакансии Ваш отзыв Зарплаты Сравнить