Награды компании 0 наград из 3
Забота о сотрудниках Получена: 01.11.2024
43% выполнено
Есть у 1.2% компаний на Dream Job

Работодатель поддерживает достойные условия труда и отдыха для сотрудников

Карьерный рост Получена: 01.11.2024
35% выполнено
Есть у 2.3% компаний на Dream Job

В компании есть возможности для карьерного и профессионального роста сотрудников

Корпоративная культура Получена: 01.11.2024
56% выполнено
Есть у 3.8% компаний на Dream Job

Сотрудники отмечают профессионализм руководства и хорошую атмосферу в коллективе

Старший горный диспетчер

170 000 - 285 000
От 1 года до 3 лет
Полная занятость
Вахтовый метод
Описание вакансии

Обязанности:

  • Оперативное руководство и контроль за выполнением добычных работ в смене;
  • Контроль, принятие мер по своевременному предупреждению и устранению нарушений хода производственного процесса;
  • Предотвращение аварийных ситуаций;
  • Организация бесперебойной работы всей технике;
  • Анализ причин простоев, аварий при производстве горных работ;
  • Ведение диспетчерских журналов и оперативных рапортов и другой технической документации;
  • Уверенный пользователь ПК: 1С excel, word и т.д.
Требования:
  • Опыт работы в горнодобывающей отрасли;
  • Наличие профильного высшего или средне-технического образования либо соответствующей переподготовки на базе первого образования, дающее право технического руководства горными работами.
Условия:
  • График работы, вахта 45/45;
  • Зарплата за вахту 45 дней 255 000 + 30 000 за межвахту (45 дней);

  • Место работы: г. Нерюнгри, респ. Саха (Якутия)

Наши преимущества и достоинства:

Зарплата:

Стабильная и конкурентная "белая" заработная плата 2 раза в месяц, без задержек, прозрачная система начислений.

Официальное трудоустройство с первого дня работы.

Оплата больничных, отпусков.

Компенсации, бенефиты:

Надбавка за работу с особыми условиями труда, дополнительные дни отпуска.

Оплата межвахтового отдыха.

Оплата проезда до места работы и домой за счет работодателя (самолет/жд).

Предоставление корпоративной мобильной связи (в зависимости от должности).

Мед.осмотры за счет работодателя.

Забота о персонале:

Место выезда и приезда не привязано к конкретной локации: исходя из вашего удобства.

Проживание в комфортных условиях за счет работодателя.

Комплексное трехразовое питание за счет работодателя.

Спец.одежда за счет работодателя по сезонным условиям.

Расширенный пакет медицинского обслуживания (ДМС) для вахтовых работников и их детей (со второй вахты).

Материальная помощь в ряде событий.

Оплата больничных листов с первого дня нетрудоспособности.

Корпоративная культура:

Денежное поощрение по акции «Приведи друга».

Развитая наградная политика. Дополнительное премирование за сверх достижения, а также за стаж работы, лояльность.

Система наставничества и передачи знаний/обучение на рабочем месте.

Здоровая, дружелюбная психологическая атмосфера в коллективе.

Хорошая репутация наших услуг.

Карьерный рост, возможность ротации.

Надежность. Вы можете не беспокоиться о завтрашнем дне: у нас всегда есть объемы производства, заказчики и гарантированная выплата заработной платы в полном объеме.

Стабильность. Мы работаем круглый год без остановок (не останавливались даже в пандемию).

Руководство - профессионалы своего дела, готовые делиться опытом и развивать.

Звоните, договоримся о встрече!

Вакансия опубликована: 29 октября 2024, Красноярск
Похожие вакансии
Горный мастер
от 255 000
ПИК
Новая
От 3 до 6 лет
Диспетчер золотоизвлекательной фабрики
от 143 000
Высочайший
Новая
От 1 года до 3 лет
Что говорят сотрудники

Диспетчер

Старый Оскол,
июль 2024
Работал 1-2 года
4,3
Что нравится
Зарплата. Уважительное отношение. Хорошая обратная связь. Оплата питания и проезда.
Что можно улучшить
Стабильность рабочей локации.
Горнопромышленный холдинг Земтек
3,1
Хорошо
39%
Рекомендуют
Оценки по категориям
3,3
Условия труда
3,9
Коллектив
2,7
Руководство
3,4
Уровень дохода
2,8
Условия для отдыха
2,7
Возможности роста
Преимущества и льготы компании
Сотрудники чаще всего указывали следующие льготы и преимущества на основании 68 отзывов
54% Своевременная оплата труда
54% Наличие кухни, места для обеда
54% Медицинское страхование
41% Оплата больничного
38% Удобное расположение работы
31% Оплата мобильной связи
29% Оплата транспортных расходов
22% Удаленная работа
22% Компенсация питания
18% Профессиональное обучение
13% Корпоративные мероприятия
12% Система наставничества
10% Корпоративный транспорт
10% Место для парковки
7% Гибкий рабочий график
Опыт в разделе вакансии на Dream Job