Заведующий Центром здоровья

Центр здоровья является структурным подразделением Центра общественного здоровья для молодежи ГБПОУ «СОМК», основной целью деятельности, которого является реализации мероприятий по формированию здорового образа жизни у населения зоны обслуживания, включая сокращение потребления алкоголя и табака.

Задачи Центра здоровья:

1. Оказание медицинской помощи по профилактике неинфекционных заболеваний взрослому населению Свердловской области.
2. Повышение эффективности пропаганды и обучения навыкам здорового образа жизни и профилактики неинфекционных заболеваний в рамках общеобразовательных программ.
3. Участие в проведении массовых мероприятий, акций, круглых столов, научно-практических конференций по вопросам укрепления общественного здоровья у молодежи.
4. Участие в проведении прикладных и фундаментальных научных исследований в области общественного здоровья.

Обязанности заведующего Центром здоровья:

• проектирование и организация процессов деятельности Центра здоровья;
• управление ресурсами по обеспечению процессов деятельности Центра здоровья;
• менеджмент качества процессов в Центре здоровья;
• оказание медицинской помощи в экстренной форме;
• инициативность деятельности.

Требования:

• высшее медицинское образование;
• наличие действующего сертификата или аккредитации по специальности "терапия";
• обладать соответствующими указанным трудовым функциям умениями и знаниями согласно разделу 3.5 проф. стандарта «Специалист в области организации здравоохранения и общественного здоровья», утвержденного приказом Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 7 ноября 2017 № 768н;
• соблюдать врачебную тайну;
• соблюдать клятву врача;
• соблюдать принципы врачебной этики и деонтологии в работе с пациентами
  (их законными представителями), коллегами;
• знать законодательство Российской Федерации в сфере охраны здоровья, в том числе прав граждан в сфере охраны здоровья;
• проходить обучение по программам дополнительного профессионального образования (программам повышения квалификации и программам профессиональной переподготовки) с целью профессионального роста, обеспечения соответствия квалификации меняющимся условиям профессиональной деятельности и социальной среды.

• Оформление в соответствии с трудовым законодательством;
• Полный соц.пакет.