Территориальный менеджер по развитию дистрибуции (сельскохозяйственная техника)
140 000 - 200 000 ₽
От 1 года до 3 лет
Полная занятость
Полный день
Описание вакансии
В связи с развитием направления дистрибуторских продаж, компания ООО "Лилиани" собирает команду профессионалов.
Обязанности:
- Обеспечивать организованную продажу продукции компании ООО "Лилиани" на базе дилеров в регионе дистрибуции;
- Развивать дилеров компании для достижения максимальных результатов продаж с их участием;
- Выявлять открывающиеся возможности для развития бизнеса компании в регионе;
- Отслеживать действия конкурирующих производителей и дилеров для своевременного предупреждения негативных тенденций на рынке;
- Обеспечить обратную связь от клиентов, своевременно и оперативно реагировать на проблемы и запросы клиентов и дилеров;
- Привлекать ресурсы и возможности дилеров для развития дистрибуции техники и оборудования компании;
- Координация внедрения оборудования компании клиентам для получения значимых экономических результатов;
- Последующее расширение и обновление парка оборудования компании у действующих клиентов.
- Создание и обеспечение постоянного обновления информационных базы CRM (Битрикс 24).
Требования:
- Готовность к частым поездкам по районам;
- Знание рынка сельхозтехники, ключевых клиентов, конкурентов (обязательно);
- Презентабельный внешний вид;
- Развитые коммуникативные навыки.
Условия:
-
Интересная работа в динамично развивающейся компании — новаторе своей отрасли.
- Официальное трудоустройство с первого рабочего дня по ТК РФ.
- Разъездной характер работы по закрепленному региону.
- Занятость: полная.
- Удаленно, Home-office. Офиса компании в регионе нет.
- Условия оплаты труда обсуждаются при собеседовании (оклад 90 тыс.+ KPI).
- От трех лет работы в Компании: ежемесячные надбавки за выслугу лет (от 3 000 руб. до 8 000 руб.).
Уважаемые соискатели, срок рассмотрения резюме 1-2 недели.
Ключевые навыки
Вакансия опубликована:
вчера,
Волгоград
Что говорят сотрудники
Менеджер по продажам оборудования
Ростов-на-Дону,
апрель 2022
Что нравится
Высокий уровень обучения
Что можно улучшить
Отношение к песоналу.
Оценки по категориям
Преимущества и льготы компании
Сотрудники чаще всего указывали следующие льготы и преимущества на основании 33 отзывов
67%
Компенсация питания
64%
Оплата больничного
64%
Корпоративные мероприятия
58%
Своевременная оплата труда
58%
Место для парковки
52%
Корпоративный транспорт
45%
Наличие кухни, места для обеда
42%
Гибкий рабочий график
39%
Профессиональное обучение
30%
Медицинское страхование
30%
Оплата мобильной связи
27%
Удобное расположение работы
21%
Система наставничества
15%
Оплата транспортных расходов
3%
Удаленная работа