Награды компании 0 наград из 3
Карьерный рост Получена: 02.01.2025
55% выполнено
Есть у 2.3% компаний на Dream Job

В компании есть возможности для карьерного и профессионального роста сотрудников

Забота о сотрудниках Получена: 02.01.2025
58% выполнено
Есть у 1.2% компаний на Dream Job

Работодатель поддерживает достойные условия труда и отдыха для сотрудников

Корпоративная культура Получена: 02.01.2025
69% выполнено
Есть у 3.8% компаний на Dream Job

Сотрудники отмечают профессионализм руководства и хорошую атмосферу в коллективе

Руководитель отдела управления персоналом

от 200 000
От 3 до 6 лет
Полная занятость
Полный день
Описание вакансии

Федеральная компания VL Logistic приглашает на работу руководителя отдела управления персоналом.

Для вас вакансия будет интересна, потому что мы предлагаем:

  • Интересные задачи по формированию HR-стратегии компании, аудита, автоматизации, изменения текущих HR-процессов
  • Работу в команде экспертов
  • Официальное трудоустройство и полностью "белый" доход по результатам собеседования
  • Удобное расположение офиса с видом на Золотой рог

Функционал:

  • Организация работы отдела управления персоналом в рамках общей стратегии компании (​​​​​​команда отдела - 9 чел., штат компании ~700 чел.).
  • Координация HR-процессов: подбор, адаптация, удержание, вовлеченность персонала.
  • Автоматизация HR-процессов (на платформах Битрикс, ispring, 1C ЗУП, КЭДО).
  • Развитие корпоративной культуры и HR-бренда компании.
  • Формирование, ведение и изменение штатного расписания.
  • Разработка и внедрение ЛНА (по организации труда, систем оплаты труда, мотивации персонала).
  • Контроль соблюдения законодательства в области трудовых отношений.
  • Работа с государственными органами.
  • Бюджетирование ежемесячное, ежегодное.
  • Самостоятельное ведение управленческих вакансий.

Наши ожидания:

  • Высшее образование. (Приветствуется дополнительное образование в сфере управления персоналом).
  • Опыт работы от 3-х лет в должности руководитель отдела персонала, директор по персоналу.
  • Экспертиза в области HR-процессов: подбор, адаптация, мотивация персонала, hr-аналитика.
  • Отличное знание Трудового законодательства.
  • Отличное знание норм труда и права, систем оплаты труда.
  • Умение грамотно организовать работу команды, инициативность, ответственность.

Условия:

  • График работы: 5-дневная рабочая неделя (выходные - суббота, воскресенье), перерыв на обед с 13 до 14, два перерыва по 15 мин.
  • Месторасположение офиса: остановка Гайдамак, Муравьева Амурского 1б.

Ключевые навыки
Подбор персонала
Обучение и развитие
Оценка персонала
Трудовое законодательство РФ
Кадровый аудит
Управленческие навыки
Разработка и внедрение системы KPI
Автоматизация процессов управления персоналом
Трудовой кодекс РФ
Адаптация персонала
Мотивация персонала
Внутренние коммуникации
Обучение персонала
Управление HR брендом
Компенсации и льготы
Управление бюджетом
Управление системой кадрового резерва
Организационное развитие
Кадровая политика
Вакансия опубликована: 16 декабря 2024, Владивосток
Похожие вакансии
Начальник отдела труда и заработной платы
Более 6 лет

Обслуживать клиентов: работать со счетами, пластиковыми картами и денежными переводами. Продавать банковские и страховые продукты (кредитные продукты, карты, вклады).

РАТИМИР
3,5 79 отзывов
Владивосток,
25 декабря 2024
Начальник отдела кадров (плавсостав)
Новая
От 3 до 6 лет

Обслуживать клиентов: работать со счетами, пластиковыми картами и денежными переводами. Продавать банковские и страховые продукты (кредитные продукты, карты, вклады).

ИМТРЕЙД
3,6 2 отзыва
Владивосток,
вчера
Что говорят сотрудники

Директор по персоналу

Владивосток,
ноябрь 2023
Работал 5-10 лет
4,8
Что нравится
Действительно есть возможность карьерного роста и развития для сотрудников, молодой коллектив, компания активно развивается и работает в сторону улучшения процессов.
Что можно улучшить
Комната отдыха очень нужна)
ГК ВЛ Лоджистик
3,5
Хорошо
67%
Рекомендуют
Оценки по категориям
3,8
Условия труда
3,9
Коллектив
3,6
Руководство
3,4
Уровень дохода
3,1
Условия для отдыха
3,2
Возможности роста
Преимущества и льготы компании
Сотрудники чаще всего указывали следующие льготы и преимущества на основании 54 отзывов
87% Своевременная оплата труда
54% Корпоративные мероприятия
54% Удобное расположение работы
52% Оплата больничного
46% Наличие кухни, места для обеда
30% Оплата мобильной связи
30% Система наставничества
26% Удаленная работа
20% Место для парковки
20% Профессиональное обучение
13% Медицинское страхование
6% Оплата транспортных расходов
2% Компенсация питания
Похожие вакансии
Директор центра непрерывного образования
От 3 до 6 лет
Откликнуться Доступен быстрый отклик с автоматическим добавлением резюме с hh.ru
Директор агентства
От 3 до 6 лет
Откликнуться Доступен быстрый отклик с автоматическим добавлением резюме с hh.ru
Директор розничной сети
Новая
От 3 до 6 лет
Откликнуться Доступен быстрый отклик с автоматическим добавлением резюме с hh.ru
Заместитель генерального директора ЧОП (направление ЛРР)
Новая
От 3 до 6 лет
Откликнуться Доступен быстрый отклик с автоматическим добавлением резюме с hh.ru
Директор по персоналу (HRD) / Руководитель HR отдела
100 000 - 200 000
От 1 года до 3 лет
Откликнуться Доступен быстрый отклик с автоматическим добавлением резюме с hh.ru
Поиск Вакансии Ваш отзыв Зарплаты Сравнить